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更新于 11月27日

財(cái)務(wù)總監(jiān)

2.1-3.5萬(wàn)

職位描述

財(cái)務(wù)分析成本管理風(fēng)險(xiǎn)控制代賬公司上市企業(yè)集團(tuán)公司IPO項(xiàng)目新三板項(xiàng)目投融資項(xiàng)目會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)ICPA財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
崗位職責(zé)
(一)戰(zhàn)略與決策支持
1. 參與公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,從財(cái)務(wù)視角評(píng)估戰(zhàn)略可行性,制定與公司業(yè)務(wù)發(fā)展相匹配的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,確保財(cái)務(wù)目標(biāo)與公司長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo)一致。
2. 為公司重大經(jīng)營(yíng)決策(如項(xiàng)目投標(biāo)、并購(gòu)重組、投融資等)提供財(cái)務(wù)分析及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,輸出決策支持報(bào)告,助力管理層做出科學(xué)決策。
3. 建立行業(yè)財(cái)務(wù)對(duì)標(biāo)體系,分析行業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及趨勢(shì),定期向管理層匯報(bào)行業(yè)動(dòng)態(tài)及公司財(cái)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)力,為業(yè)務(wù)調(diào)整提供依據(jù)。
(二)財(cái)務(wù)核算與資金管理
1. 全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作,規(guī)范建筑施工行業(yè)特有的核算流程(如項(xiàng)目成本核算、收入確認(rèn)、分包結(jié)算等),確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅法要求。
2. 統(tǒng)籌公司資金管理,根據(jù)項(xiàng)目施工進(jìn)度、付款周期及回款情況,制定資金預(yù)算及調(diào)度計(jì)劃,優(yōu)化資金使用效率,降低資金成本。
3. 管理公司銀行賬戶(hù)及融資渠道,協(xié)調(diào)與金融機(jī)構(gòu)的關(guān)系,保障項(xiàng)目資金需求,同時(shí)監(jiān)控資金安全,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。
(三)成本管控與項(xiàng)目財(cái)務(wù)支持
1. 建立健全項(xiàng)目成本管控體系,從項(xiàng)目投標(biāo)預(yù)算、施工過(guò)程成本監(jiān)控到項(xiàng)目竣工結(jié)算,實(shí)現(xiàn)全周期成本管理,降低項(xiàng)目成本超支風(fēng)險(xiǎn)。
2. 深入項(xiàng)目一線,指導(dǎo)項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員進(jìn)行成本核算及分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)成本異常并提出改進(jìn)措施,確保項(xiàng)目利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成。
3. 參與項(xiàng)目投標(biāo)報(bào)價(jià),提供成本測(cè)算及利潤(rùn)分析,協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)制定有競(jìng)爭(zhēng)力的投標(biāo)價(jià)格。
(四)稅務(wù)籌劃與合規(guī)管理
1. 研究建筑施工行業(yè)稅收政策,結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn),制定合法合規(guī)的稅務(wù)籌劃方案,合理降低企業(yè)稅負(fù)。
2. 組織公司稅務(wù)申報(bào)、繳納及稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)工作,確保稅務(wù)合規(guī),規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
3. 建立稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,定期評(píng)估稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)調(diào)整稅務(wù)籌劃策略,保障公司稅務(wù)安全。
(五)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與制度優(yōu)化
1. 組建、培養(yǎng)及管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力及業(yè)務(wù)理解能力,打造符合建筑施工行業(yè)特點(diǎn)的財(cái)務(wù)人才隊(duì)伍。
2. 建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度及流程(如費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、資金支付、財(cái)務(wù)審批等),并監(jiān)督執(zhí)行,確保財(cái)務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
3. 推動(dòng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè),引入或優(yōu)化財(cái)務(wù)系統(tǒng)(如ERP、項(xiàng)目管理軟件等),提升財(cái)務(wù)工作效率及數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。
(六)財(cái)務(wù)報(bào)告與內(nèi)外部溝通
1. 組織編制公司月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)告,分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及經(jīng)營(yíng)成果,向管理層及股東匯報(bào)公司財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。
2. 對(duì)接外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)、銀行等,協(xié)調(diào)審計(jì)、稅務(wù)檢查及融資相關(guān)事宜,維護(hù)良好的外部關(guān)系。
3. 與公司業(yè)務(wù)部門(mén)保持密切溝通,提供財(cái)務(wù)支持及培訓(xùn),促進(jìn)業(yè)財(cái)融合,提升公司整體運(yùn)營(yíng)效率。
三、任職要求
(一)基本要求
1. 學(xué)歷及專(zhuān)業(yè):本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng),注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、稅務(wù)師資格優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年建筑施工行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有大型建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)或同等級(jí)別崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 行業(yè)知識(shí):熟悉建筑施工行業(yè)業(yè)務(wù)流程、項(xiàng)目管理模式及行業(yè)政策,掌握建筑施工行業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅收政策。
(二)專(zhuān)業(yè)能力
1. 具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),精通財(cái)務(wù)核算、資金管理、成本管控、稅務(wù)籌劃及財(cái)務(wù)分析等模塊。
2. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶等)及辦公軟件,具備財(cái)務(wù)信息化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析及數(shù)據(jù)解讀能力,能從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問(wèn)題并提出解決方案。
(三)綜合素質(zhì)
1. 具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維及決策能力,能從全局視角看待公司財(cái)務(wù)問(wèn)題,為公司發(fā)展提供財(cái)務(wù)支持。
2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能與公司內(nèi)部各部門(mén)及外部機(jī)構(gòu)有效溝通,推動(dòng)工作順利開(kāi)展。
3. 具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),堅(jiān)持原則,保守公司財(cái)務(wù)秘密,確保財(cái)務(wù)工作合規(guī)合法。
4. 具備較強(qiáng)的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)對(duì)復(fù)雜多變的財(cái)務(wù)工作。

工作地點(diǎn)

貴陽(yáng)市-南明區(qū)-護(hù)國(guó)路68號(hào)2208

職位發(fā)布者

張賓賓/人事經(jīng)理

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