【崗位職責】
1、制定機構組織發(fā)展計劃,完成分解下級機構方案,確保其有效發(fā)揮作用;
2、參與策劃并落實各種激勵方案、企劃活動,統(tǒng)計、分析各階段組織發(fā)展的達成情況及問題,提出應對措施;
3、參與榮譽體系建設,根據實際需求,賦能外勤團隊及下級機構招募活動,推動優(yōu)聘優(yōu)增。
【任職要求】
1、本科及以上學歷,金融、保險、市場、教育等相關專業(yè);
2、1-3年保險、金融、醫(yī)養(yǎng)等同業(yè)相關工作經驗且績效表現良好者;
3、熟悉壽險各種業(yè)務知識、具備較強的市場洞察力;
4、誠信守信、責任心強,性格開朗,語言表達能力強,具有良好的團隊協作精神。