職位描述
質(zhì)量管理安全管理設(shè)計管理技術(shù)管理工程施工房地產(chǎn)開發(fā)建筑設(shè)備安裝建筑工程檢測
【主要職責】
一、技術(shù)管理與方案決策：
全面負責項目整體的技術(shù)方案、施工組織設(shè)計、重大專項方案的審核與優(yōu)化。
組織圖紙會審和技術(shù)交底，深入理解設(shè)計意圖，并負責將設(shè)計圖紙轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的施工方案。
解決項目執(zhí)行過程中出現(xiàn)的重大、復(fù)雜技術(shù)難題，提供權(quán)威的技術(shù)支持和決策。
二、質(zhì)量與安全控制：
建立并維護項目的質(zhì)量管理體系，確保所有工序和成果符合國家規(guī)范、行業(yè)標準及合同要求。
主導關(guān)鍵工序和隱蔽工程的驗收工作。
嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)標準，組織識別重大危險源，審批安全技術(shù)措施，從技術(shù)上保障項目安全。
三、進度與成本協(xié)同：
協(xié)同項目經(jīng)理，從技術(shù)角度審核施工計劃，確保技術(shù)方案與進度計劃相匹配。
參與項目成本控制，通過技術(shù)優(yōu)化、方案比選等手段，提出降低成本的合理化建議。
審核材料、設(shè)備的技術(shù)規(guī)格，參與關(guān)鍵物資的選型和采購技術(shù)支持。
四、團隊領(lǐng)導與技術(shù)傳承：
領(lǐng)導和管理項目技術(shù)團隊（包括工程師、技術(shù)員等），分配工作任務(wù)，并進行指導和考核。
負責項目技術(shù)人員的培訓和技能提升，營造積極學習的技術(shù)氛圍。
組織內(nèi)部技術(shù)研討，分享實踐，推動團隊整體技術(shù)水平進步。
五、溝通與協(xié)調(diào)：
作為主要技術(shù)接口人，與業(yè)主、設(shè)計、監(jiān)理、分包商及相關(guān)政府部門進行高效的技術(shù)溝通與協(xié)調(diào)。
準備和提交各類技術(shù)文件、報告和竣工驗收資料。
【任職資格要求】
1.學歷：專科及以上學歷，土木工程等相關(guān)工科專業(yè)背景。
經(jīng)驗：5年以上相關(guān)行業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗，其中至少3年擔任項目總工、技術(shù)負責人或同等高級技術(shù)管理崗位的經(jīng)驗。
證書：需持有工程師中級職稱建筑專業(yè)證書。
行業(yè)知識：精通本行業(yè)的國家法律法規(guī)、標準規(guī)范及技術(shù)發(fā)展趨勢。
2.核心能力與素質(zhì)：
技術(shù)專家：具有扎實的理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗，能夠獨立解決復(fù)雜技術(shù)問題，具備強大的圖紙深化和方案優(yōu)化能力。
卓越的領(lǐng)導力：能夠激勵和帶領(lǐng)技術(shù)團隊，具備良好的判斷力和決策能力。
出色的溝通協(xié)調(diào)能力：善于與內(nèi)外部各方溝通，能夠清晰、準確地表達技術(shù)觀點。
強烈的質(zhì)量與安全意識：對質(zhì)量和安全有執(zhí)著的追求，并能在工作中一以貫之。
抗壓與解決問題能力：能在高強度壓力下工作，面對突發(fā)技術(shù)狀況能保持冷靜，迅速提出有效解決方案。
成本意識：具備技術(shù)經(jīng)濟觀念，懂得在技術(shù)和成本之間尋求平衡點。
3.優(yōu)先考慮：
有大型或復(fù)雜項目管理經(jīng)驗者。
在技術(shù)創(chuàng)新、專利、工法等方面有突出貢獻者。
熟練掌握BIM、Project/P6、CAD等專業(yè)軟件及辦公軟件。
一、技術(shù)管理與方案決策：
全面負責項目整體的技術(shù)方案、施工組織設(shè)計、重大專項方案的審核與優(yōu)化。
組織圖紙會審和技術(shù)交底，深入理解設(shè)計意圖，并負責將設(shè)計圖紙轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的施工方案。
解決項目執(zhí)行過程中出現(xiàn)的重大、復(fù)雜技術(shù)難題，提供權(quán)威的技術(shù)支持和決策。
二、質(zhì)量與安全控制：
建立并維護項目的質(zhì)量管理體系，確保所有工序和成果符合國家規(guī)范、行業(yè)標準及合同要求。
主導關(guān)鍵工序和隱蔽工程的驗收工作。
嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)標準，組織識別重大危險源，審批安全技術(shù)措施，從技術(shù)上保障項目安全。
三、進度與成本協(xié)同：
協(xié)同項目經(jīng)理，從技術(shù)角度審核施工計劃，確保技術(shù)方案與進度計劃相匹配。
參與項目成本控制，通過技術(shù)優(yōu)化、方案比選等手段，提出降低成本的合理化建議。
審核材料、設(shè)備的技術(shù)規(guī)格，參與關(guān)鍵物資的選型和采購技術(shù)支持。
四、團隊領(lǐng)導與技術(shù)傳承：
領(lǐng)導和管理項目技術(shù)團隊（包括工程師、技術(shù)員等），分配工作任務(wù)，并進行指導和考核。
負責項目技術(shù)人員的培訓和技能提升，營造積極學習的技術(shù)氛圍。
組織內(nèi)部技術(shù)研討，分享實踐，推動團隊整體技術(shù)水平進步。
五、溝通與協(xié)調(diào)：
作為主要技術(shù)接口人，與業(yè)主、設(shè)計、監(jiān)理、分包商及相關(guān)政府部門進行高效的技術(shù)溝通與協(xié)調(diào)。
準備和提交各類技術(shù)文件、報告和竣工驗收資料。
【任職資格要求】
1.學歷：專科及以上學歷，土木工程等相關(guān)工科專業(yè)背景。
經(jīng)驗：5年以上相關(guān)行業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗，其中至少3年擔任項目總工、技術(shù)負責人或同等高級技術(shù)管理崗位的經(jīng)驗。
證書：需持有工程師中級職稱建筑專業(yè)證書。
行業(yè)知識：精通本行業(yè)的國家法律法規(guī)、標準規(guī)范及技術(shù)發(fā)展趨勢。
2.核心能力與素質(zhì)：
技術(shù)專家：具有扎實的理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗，能夠獨立解決復(fù)雜技術(shù)問題，具備強大的圖紙深化和方案優(yōu)化能力。
卓越的領(lǐng)導力：能夠激勵和帶領(lǐng)技術(shù)團隊，具備良好的判斷力和決策能力。
出色的溝通協(xié)調(diào)能力：善于與內(nèi)外部各方溝通，能夠清晰、準確地表達技術(shù)觀點。
強烈的質(zhì)量與安全意識：對質(zhì)量和安全有執(zhí)著的追求，并能在工作中一以貫之。
抗壓與解決問題能力：能在高強度壓力下工作，面對突發(fā)技術(shù)狀況能保持冷靜，迅速提出有效解決方案。
成本意識：具備技術(shù)經(jīng)濟觀念，懂得在技術(shù)和成本之間尋求平衡點。
3.優(yōu)先考慮：
有大型或復(fù)雜項目管理經(jīng)驗者。
在技術(shù)創(chuàng)新、專利、工法等方面有突出貢獻者。
熟練掌握BIM、Project/P6、CAD等專業(yè)軟件及辦公軟件。
工作地點
美蘭區(qū)?？诤＞盎ㄔ淳频?海甸島海南大學店)
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職位發(fā)布者
陳女士/面試官
三日內(nèi)活躍立即溝通
河南海韻置業(yè)集團有限公司河南海韻置業(yè)集團有限公司是以房地產(chǎn)開發(fā)為主業(yè)的公司。公司采用科學的管理方式，多元化發(fā)展戰(zhàn)略，在公司董事長的領(lǐng)導下取得了一系列驕人業(yè)績和長足的發(fā)展，在河南各地市有多處開發(fā)項目。公司在不斷的發(fā)展中形成了海韻文化的雛形，并在海韻人的行動中予以詮釋。通過企業(yè)文化的構(gòu)筑，使海韻公司具備了強大的向心力和凝聚力。海韻文化通過企業(yè)經(jīng)營理念等方式，貫徹于公司各部門的工作中。隨著公司的成長、經(jīng)驗的累積，海韻文化的內(nèi)涵將不斷得以豐富并指導公司的發(fā)展。我們將進一步提高企業(yè)核心競爭力，積極承擔社會責任，堅持綠色發(fā)展，把企業(yè)做大，做強，做久，為加快河南城市建設(shè)做出新的貢獻。
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