職位描述
安全管理注冊安全工程師非金屬礦物制品業(yè)礦產(chǎn)/采掘
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，安全環(huán)保相關(guān)專業(yè)，持金屬非金屬礦山初級安全工程師證書優(yōu)先；
2、三年以上同等崗位經(jīng)驗，具有項目施工安全管理的知識，并熟知安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治及工傷保險管理法規(guī)；
3、具備施工現(xiàn)場安全管理、安全控制能力和指導(dǎo)培訓(xùn)能力，；
4、吃苦耐勞，有長久穩(wěn)定工作心態(tài)，具備良好的職業(yè)道德，高度的團(tuán)隊合作精神；
工作職責(zé)：
1、參與制訂、修改安全管理制度和安全操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案，并組織檢查各部門的執(zhí)行情況；按期組織召開月度安全例會并監(jiān)督會議落實；
2、組織和督促轉(zhuǎn)崗、新進(jìn)員工上崗前三級安全教育及考核；并按培訓(xùn)計劃和上級有關(guān)要求做好全員安全培訓(xùn)教育工作；
3、對管理范疇內(nèi)的相關(guān)方及時開展安全告知和培訓(xùn)，并監(jiān)督廠內(nèi)作業(yè)安全制度執(zhí)行；
4、檢查安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議；對存在的安全隱患及時督促整改；
5、全面負(fù)責(zé)工廠職業(yè)健康及安全工作，制定并積極推行公司健康安全管理計劃，健全各級人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案；
6、推行健康安全及消防風(fēng)險評估，識別和消除潛在的危險源，協(xié)助責(zé)任部門提出改善方案，監(jiān)督和執(zhí)行，防范安全事故的發(fā)生；
7、組織處理職業(yè)健康、安全、消防、工傷事故的緊急應(yīng)變事項，并組織進(jìn)行事件的調(diào)查、處理，以及糾正和預(yù)防措施的實施；
8、負(fù)責(zé)勞保用品申報計劃，并負(fù)責(zé)領(lǐng)取發(fā)放；檢查督促現(xiàn)場員工正確規(guī)范佩戴使用勞動保護(hù)用品。
薪資：8000-15000
職位福利：包吃、五險、節(jié)日福利、生日福利、免費培訓(xùn)、績效獎、出差補(bǔ)貼
工作地點
來賓市興賓區(qū)日昌升新材料有限公司
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職位發(fā)布者
張小麗/人事經(jīng)理
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日昌升建筑新材料設(shè)計研究院有限公司日昌升集團(tuán)有限公司是一家以產(chǎn)業(yè)為平臺，以人力資本為核心，以創(chuàng)新為驅(qū)動力，致力于全要素資源高效率使用的科技型、生態(tài)型企業(yè)。集團(tuán)以建設(shè)美好生活為愿景，引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)變革、推動產(chǎn)業(yè)進(jìn)步為使命，加強(qiáng)工程技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新，組建國內(nèi)首家建筑新材料設(shè)計研究院，參與行業(yè)國家標(biāo)準(zhǔn)制訂，形成百余項技術(shù)專利。同時，集團(tuán)加快推動商業(yè)模式進(jìn)化，探索國土空間與產(chǎn)業(yè)規(guī)劃之間的多產(chǎn)業(yè)聯(lián)動模式，打造以二產(chǎn)為主體、一產(chǎn)和三產(chǎn)為支撐的“一體兩翼”產(chǎn)業(yè)格局，構(gòu)建一二三產(chǎn)、三大效益之間的主動補(bǔ)償機(jī)制，實現(xiàn)綠色發(fā)展。集團(tuán)始終踐行國家“創(chuàng)新發(fā)展與綠色發(fā)展”理念，堅持“綠水青山就是金山銀山”，實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推動行業(yè)建立生態(tài)產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)生態(tài)化新發(fā)展體系。
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