HWP(健康財富規(guī)劃師)
是泰康與武漢大學聯(lián)合打造的高端人才培養(yǎng)計劃,是進駐高端市場的最新戰(zhàn)略;HWP項目部門主要服務于銀行渠道高凈值客戶,深耕壽險產(chǎn)業(yè)鏈,打造壽險-體化服務-“從搖籃到天堂”的戰(zhàn)略,依托“活力養(yǎng)老、高端醫(yī)療、理財、生命關懷”的四位一體商業(yè)模式,構建大健康產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系,為日益增長的中產(chǎn)人群及高凈值家庭提供全方位健康和財富的管理與服務
依托實體資源:
1-養(yǎng)老社區(qū):
目前規(guī)劃全國20座城市,其中7座已入住經(jīng)營,打造活力養(yǎng)老、候鳥式旅居的養(yǎng)老生活
2-醫(yī)療機構:
擁有醫(yī)療牌照的壽險公司,除了在養(yǎng)老社區(qū)內(nèi)均有設置康復醫(yī)院,并擁有全科門診、三甲醫(yī)院,并規(guī)劃西南醫(yī)學中心,提供客戶健康管理及醫(yī)療服務
3-資管:
全國排名第二的保險金資管公司,全國養(yǎng)老金托管占比30%,穩(wěn)健的資產(chǎn)管理,提供客戶更安全的財富規(guī)劃
4-臨終關懷:
目前在全國擁有4座紀念陵園,實現(xiàn)客戶從搖籃到天堂的一站式服務工作時間:8:30-10:30,之后時間自由安排,周末雙休薪資待遇:2w-4w,責任津貼+高額傭金+月度獎+增員獎+學歷津貼+繼續(xù)率獎金+年終獎等等共11項收入
晉升機制:
公開、公平、專屬基本法保障(特別優(yōu)秀者可跨越式升級)時間管理:除必須參加培訓、活動等安排之外,其余時間可自行安排培訓體系:專業(yè)銷售培訓、職業(yè)認證培訓、清華北大獎勵培訓、專屬體驗式培訓
福利體系:
社保補貼+公積金+商業(yè)保險+企業(yè)年金,職級越高福利越好,為你解決后顧之憂
HWP專案支持:
1-財補政策:每月依據(jù)實際績效享有16000至400002-完整系統(tǒng)培訓3-團隊建立培育方案支持4-績優(yōu)HWP享有老客戶名單支持5-達成MDRT則享有與清華北大定制專屬學習課程6-其他專屬WP支持方案傭金待遇:績效獎金、補充醫(yī)療保險、員工旅游、節(jié)日福利、定期團建、公司重點項目、帶團隊職位亮點服務高凈值客戶
力)。