建筑裝飾類:深化工程師、室內(nèi)設(shè)計(jì)師、效果圖設(shè)計(jì)師、施工圖設(shè)計(jì)師、深化設(shè)計(jì)師、裝配式內(nèi)裝工程師、展廳設(shè)計(jì)師、建筑、結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)師。
材料研發(fā)類:無機(jī)非金屬材料、材料化學(xué)、機(jī)電工程、電氣自動化等。
薪酬福利待遇:
1、人員入職執(zhí)行泰山石膏公司規(guī)定的待遇,技術(shù)研發(fā)崗。
2、試用期為一個(gè)月,期滿考核合格后轉(zhuǎn)正定崗,簽訂勞動合同,繳納五險(xiǎn)一金,執(zhí)行公司工程技術(shù)人員待遇,技術(shù)崗位年薪制外加部門獎金,綜合收入7-15萬;崗位分為技術(shù)員、助理工程師、工程師和專項(xiàng)工程師。
3、年齡22—30周歲,專業(yè)知識扎實(shí),身心健康,品行端正,作風(fēng)優(yōu)良,無違法犯罪記錄。
4. 政府補(bǔ)貼:享受泰安市政府人才補(bǔ)貼政策,根據(jù)學(xué)歷層次每月發(fā)放700元-2500元,連補(bǔ)三年。
5.應(yīng)屆以研究生為主,黨員、學(xué)生干部和雙一流高校優(yōu)先考慮;往屆生需3-5年大型企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),如材料開發(fā)與應(yīng)用、工程設(shè)計(jì)等工作經(jīng)歷,優(yōu)秀者可放寬為本科,年齡25-30歲。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、員工食堂
職位亮點(diǎn):央企平臺 提供有競爭力的薪酬