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工作職責(zé)：
1、精益生產(chǎn)與效率提升：統(tǒng)籌生產(chǎn)全流程，主導(dǎo)精益生產(chǎn)落地，制定并實(shí)施生產(chǎn)效率提升計(jì)劃，減少庫(kù)存，推動(dòng)以發(fā)貨為驅(qū)動(dòng)的管理模式，確保達(dá)成產(chǎn)能、交期、質(zhì)量目標(biāo)；
2、生產(chǎn)布局與產(chǎn)線優(yōu)化：負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間布局設(shè)計(jì)與優(yōu)化，協(xié)調(diào)物流、倉(cāng)儲(chǔ)與生產(chǎn)環(huán)節(jié)的空間規(guī)劃，推動(dòng)產(chǎn)線模塊化、柔性化改造，降低物料搬運(yùn)損耗與生產(chǎn)周期；
3、設(shè)備管理與技術(shù)支持：建立設(shè)備全生命周期管理體系，主導(dǎo)關(guān)鍵生產(chǎn)設(shè)備的選型、調(diào)試與升級(jí)，確保設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行；
4、高分子材料工藝管控：熟悉高分子材料的加工特性，主導(dǎo)工藝參數(shù)優(yōu)化，解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝問(wèn)題；
5、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門(mén)協(xié)作：負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的日常管理與能力培養(yǎng)，制定本部門(mén)績(jī)效考核與培訓(xùn)計(jì)劃，協(xié)同銷(xiāo)售、技術(shù)、質(zhì)量、采購(gòu)等部門(mén)，推動(dòng)新產(chǎn)品導(dǎo)入與量產(chǎn)爬坡，確保技術(shù)落地與成本可控；
6、安全與合規(guī)管理：落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，監(jiān)督EHS體系執(zhí)行，確保符合ISO 14001、ISO 45001等認(rèn)證要求；推動(dòng)綠色生產(chǎn)（如能耗降低、廢料回收），符合國(guó)家環(huán)保法規(guī)；
7、具有工廠搬遷經(jīng)驗(yàn)，能夠順利進(jìn)行搬遷工作并確保生產(chǎn)連續(xù)性；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、具備豐富的工廠管理經(jīng)驗(yàn)，有搬廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、精通生產(chǎn)、技術(shù)和品質(zhì)管理，熟悉相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和流程；
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)；
4、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和技術(shù)研發(fā)能力，能夠緊跟市場(chǎng)變化；
5、具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效運(yùn)作。