崗位職責(zé):
1)參與制定分公司銀保培訓(xùn)計(jì)劃并有效落實(shí)
2) 搭建和完善分公司的銀保培訓(xùn)體系,根據(jù)渠道需求建立新人養(yǎng)成、主管養(yǎng)成、合作網(wǎng)點(diǎn)、績(jī)優(yōu)和產(chǎn)品培訓(xùn)等體系
3)傳承總部銀保渠道的課程,完成培訓(xùn)班組織管理,包括課程安排,學(xué)員及考核管理以及培訓(xùn)記錄和總結(jié)
4)根據(jù)銀保渠道需求開發(fā)新課程,對(duì)現(xiàn)有課程進(jìn)行及時(shí)更新
5)建立各城市銀保渠道講師隊(duì)伍,提供授課技能輔導(dǎo),對(duì)特許講師進(jìn)行培養(yǎng)、選拔及認(rèn)證
6)整理、歸納各城市銀保培訓(xùn)班檔案,維護(hù)培訓(xùn)系統(tǒng)信息
7)根據(jù)需求,參與總部或渠道的培訓(xùn)項(xiàng)目,對(duì)各城市銀行渠道理財(cái)沙龍主講支持8)渠道崗前及后續(xù)教育培訓(xùn)符合合規(guī)及監(jiān)管相關(guān)要求
任職要求:
- 本科以上學(xué)歷
- 三年以上保險(xiǎn)行業(yè)銷售、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
- 熟悉需求為導(dǎo)向的銷售流程及相關(guān)培訓(xùn)課程者優(yōu)先考慮
- 熟練各種辦公軟件操作
- 良好的中文書寫能力
- 較好的溝通表達(dá)及自我展示能力
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休