職位描述
人才發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力評估
1、根據(jù)崗位說明書編制要求，不斷優(yōu)化各部門崗位說明書
2、負(fù)責(zé)公司普通崗位招聘，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成專項及中高端崗位招聘
3、負(fù)責(zé)公司通用類、技術(shù)類培訓(xùn)組織工作；
4、負(fù)責(zé)公司職稱培訓(xùn)實施工作；
5、負(fù)責(zé)公司后備人才建設(shè)、培養(yǎng)及干部盤點工作
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)實施工作；
7、落實領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
知識要求：結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、本地人力政策法規(guī)
技能要求：掌握人才識別能力
關(guān)鍵歷練：招聘實施經(jīng)驗、培訓(xùn)組織與實施
能力要求：邏輯能力、組織能力
個性特征：開放包容、抗壓能力強，善于與人溝通
工作地點
保定競秀區(qū)樂凱北大街3088號電谷科技中心206
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職位發(fā)布者
李女士/經(jīng)理
立即溝通
吉訊股份有限公司吉訊股份有限公司的主營業(yè)務(wù)為：網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、網(wǎng)絡(luò)維護、網(wǎng)絡(luò)工程施工、設(shè)備調(diào)測、安裝督導(dǎo)、網(wǎng)絡(luò)普查、網(wǎng)絡(luò)勘察設(shè)計、軟件開發(fā)及維護。主要包括網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化，移動交換機安裝、督導(dǎo)、調(diào)測，GSM、CDMA基站的勘察設(shè)計、安裝、督導(dǎo)與調(diào)測，移動通信網(wǎng)絡(luò)代維，通信行業(yè)的軟件開發(fā)及相關(guān)產(chǎn)品的代理。吉訊股份有限公司擁有工程技術(shù)人員和管理團隊，取得了電信工程專業(yè)承包資質(zhì)和通信信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成資質(zhì)，通過了ISO9001:2008質(zhì)量管理體系、GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系及ISO14001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證。吉訊股份有限公司依托先進的管理模式、敬業(yè)的員工隊伍、精湛的技術(shù)水平、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)先后與國內(nèi)主要運營商建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。在系統(tǒng)供應(yīng)商中我們也一直與NOKIA、SIEMENS、華為、中興等企業(yè)保持著良好的合作關(guān)系。
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