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1.組織制定項(xiàng)目公司發(fā)展計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，分解到各部門(mén)并組織實(shí)施，確保分公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，對(duì)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)所在公司的人員組建、日常管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、制度建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)
3、對(duì)招商、推廣、客戶(hù)服務(wù)及商業(yè)物業(yè)管理等團(tuán)隊(duì)進(jìn)行良好的引導(dǎo)及管理，為客戶(hù)提供良好的服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的市場(chǎng)研判、行業(yè)研究和項(xiàng)目發(fā)展，為集團(tuán)的總體布局提供可靠的依據(jù);
5、組織建立與完善公司商業(yè)經(jīng)營(yíng)決策信息平臺(tái)，定期匯總、分析各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，及時(shí)審核營(yíng)運(yùn)期上報(bào)的業(yè)態(tài)、品牌調(diào)整方案，指導(dǎo)營(yíng)運(yùn)期項(xiàng)目業(yè)態(tài)定位及招商工作。
6、制定商業(yè)開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)的管理制度、工作指引，并監(jiān)督執(zhí)行；
任職要求：
1. 專(zhuān)科以上學(xué)歷，35歲-41歲，5年以上粵東購(gòu)物中心或百貨營(yíng)運(yùn)管理、招商經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)；
2. 具備商業(yè)思維和創(chuàng)新能力，對(duì)商場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)策劃有相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)；
3. 有較好的招商談判技巧和能力；
4. 熟悉國(guó)家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī)；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，管理意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
福利待遇：朝九晚六、雙休、提供兩餐、五險(xiǎn)一金