統(tǒng)籌制定智慧農業(yè)項目規(guī)劃與實施方案,主導農業(yè)科技資源整合,推動智能裝備應用與數字化管理落地,嚴控項目成本、質量及進度目標,深化政企合作與跨部門協(xié)同,助力農業(yè)產業(yè)升級與可持續(xù)發(fā)展。
泰瑞集團旗下分子公司-云南神谷科技股份有限公司副總經理(農業(yè)科技研發(fā)型公司)
1、制定并執(zhí)行公司營銷計劃、分解銷售目標,保證業(yè)務團隊的業(yè)績目標達成;簽訂部門《經營任務承諾書》;負責部門業(yè)務的總體控制和管理等工作,協(xié)助分管領導完成部門全年經營任務;負責部門產品規(guī)劃、設計、推廣,產品運營、市場營銷管理工作;對部門實現盈利目標、對部門經營計劃完全負組織與協(xié)調責任;完成上級交辦的工作。
2、負責統(tǒng)籌營銷中心日常工作及業(yè)務管理工作,以及銷售業(yè)務及市場等專項、共項工作;
3、負責項目的售前、售中、售后的服務體系的制定和推進執(zhí)行工作;
1)、負責開拓(集成項目)等市場、發(fā)展客戶,完成銷售目標;
2)、負責項目投標、合同簽訂等事宜;
4、制定企業(yè)產品、項目和品牌推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行,做好市場危機公關處理;
5、招募、培訓、激勵、考核業(yè)務人員,以及協(xié)助下屬完成下達的指標任務。
任職資格:
1、任具備五年以上總經理經驗,執(zhí)行力強,主管業(yè)務
2、戰(zhàn)略管理能力,全局把控,決策力、創(chuàng)新能力,良好的團隊管理能力;有很強經營意識,認同公司“以業(yè)績論英雄”的企業(yè)文化,在 政府、公安或部隊等行業(yè)有相當的行業(yè)資源積累;
3、能接受出差、有獨立市場拓展和商務跟進能力,有良好的商務涵養(yǎng)和商務拓展能力,良好的溝通能力和合作協(xié)調能力;
4、具備敏銳的市場嗅覺、優(yōu)秀的業(yè)績管理和項目推進能力、擅于整合內外資源推進項目落地。具備項目售前交流,項目方案咨詢的技術能力。
具備智慧農業(yè)、農業(yè)信息化、農業(yè)全產業(yè)鏈運營服務工作經驗者優(yōu)先考慮。