職位描述
新員工培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)內(nèi)部培訓(xùn)人力資源管理員人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃的制定和執(zhí)行， 確保員工技能和知識(shí)的持續(xù)提升；
2. 設(shè)計(jì)和開發(fā)培訓(xùn)課程， 包括入職培訓(xùn)、技能培訓(xùn)和行業(yè)前沿培訓(xùn)等， 并通過多種方式傳播；
3. 定期收集員工對(duì)培訓(xùn)課程的反饋和評(píng)價(jià)， 并根據(jù)反饋和評(píng)價(jià)對(duì)培訓(xùn)課程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷， 人力資源、 教育學(xué)或相關(guān)專業(yè)背景；
2. 具備3年以上的培訓(xùn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 了解人才培養(yǎng)和企業(yè)文化建設(shè)的流程和方法；
4. 具備優(yōu)秀的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力， 思路清晰， 細(xì)致認(rèn)真， 責(zé)任心強(qiáng)。
1. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃的制定和執(zhí)行， 確保員工技能和知識(shí)的持續(xù)提升；
2. 設(shè)計(jì)和開發(fā)培訓(xùn)課程， 包括入職培訓(xùn)、技能培訓(xùn)和行業(yè)前沿培訓(xùn)等， 并通過多種方式傳播；
3. 定期收集員工對(duì)培訓(xùn)課程的反饋和評(píng)價(jià)， 并根據(jù)反饋和評(píng)價(jià)對(duì)培訓(xùn)課程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷， 人力資源、 教育學(xué)或相關(guān)專業(yè)背景；
2. 具備3年以上的培訓(xùn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 了解人才培養(yǎng)和企業(yè)文化建設(shè)的流程和方法；
4. 具備優(yōu)秀的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力， 思路清晰， 細(xì)致認(rèn)真， 責(zé)任心強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
武隆區(qū)重慶樂源健康科技有限公司
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職位發(fā)布者
張雨露/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
杭州樂源飲料有限公司樂源是一家集果汁、果蔬汁產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售與ODM服務(wù)為一體的中國(guó)領(lǐng)先的綜合性飲品企業(yè)。樂源成立于1998年，總部位于杭州錢江新城CBD,生產(chǎn)基地位于浙江德清。樂源集團(tuán)聚焦果汁、果蔬汁行業(yè),進(jìn)行全品類布局，目前已擁有樂源飲品、零度果坊、果蔬秘訣三大品牌,分別覆蓋果汁飲料、 NFC果汁、果蔬汁三大品類市場(chǎng),滿足用戶全場(chǎng)景、全周期的果飲需求。歷經(jīng)20多年果汁、果蔬汁領(lǐng)域的深耕，樂源集團(tuán)目前擁有兩個(gè)生產(chǎn)基地，總占地面積11.78萬平方米,擁有2大產(chǎn)品研發(fā)實(shí)驗(yàn)室和7條國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的生產(chǎn)線。樂源集團(tuán)不斷整合全球果蔬資源，與世界知名的果蔬供應(yīng)商達(dá)成長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作,甄選優(yōu)質(zhì)新鮮的果蔬原料,只為給消費(fèi)者提供更新鮮、健康的產(chǎn)品。樂源集團(tuán)以“讓更多中國(guó)人喝上更好的果汁、用果蔬汁幫助國(guó)民改善膳食結(jié)構(gòu)”為使命,始終堅(jiān)持用心做好每一款產(chǎn)品，為客戶提供果汁、果蔬汁ODM整體解決方案，致力成為消費(fèi)者喜愛、客戶信賴的百年企業(yè)。
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