1、負(fù)責(zé)新品焊接調(diào)試、焊接參數(shù)發(fā)布及變更記錄,保證焊接參數(shù)管理有效;
2、負(fù)責(zé)調(diào)查焊接異常,分析問題成因并組織進(jìn)行改善;
3、負(fù)責(zé)焊接電極清單的建立,制定MIN/MAX,對(duì)庫存進(jìn)行管理,降低浪費(fèi);
4、負(fù)責(zé)對(duì)投訴不良對(duì)策實(shí)施監(jiān)察記錄;
5、負(fù)責(zé)組織移設(shè)工作的內(nèi)部推進(jìn),確保產(chǎn)品順利量產(chǎn);
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線節(jié)拍掌握及理論生產(chǎn)負(fù)荷計(jì)算,保證生產(chǎn)有序進(jìn)行;
7、組織現(xiàn)場(chǎng)工藝參數(shù)、工裝技術(shù)改善,消減浪費(fèi)、提高效率。
任職資格:
1、熟練掌握IE改善知識(shí),能夠在用作中應(yīng)用改善工具、A3報(bào)告等,分析問題;
2、能夠正確繪制并識(shí)別機(jī)械圖紙,掌握簡(jiǎn)單電氣基礎(chǔ)知識(shí),能夠繪制和識(shí)別電氣圖紙;
3、熟練掌握電阻焊、弧焊基礎(chǔ)知識(shí),掌握電極、握桿設(shè)計(jì)基礎(chǔ),并能應(yīng)用到現(xiàn)場(chǎng)解決問題中;
4、精通焊機(jī)參數(shù)設(shè)定方法,能針對(duì)疑難焊接材質(zhì)板材焊接有獨(dú)到的設(shè)定方法。
職位福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、健身俱樂部、節(jié)日福利、包住、包吃、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金