工作職責(zé):
1、負責(zé)網(wǎng)絡(luò)招聘部門的搭建,網(wǎng)絡(luò)招聘渠道的開發(fā)及日常維護;
2、根據(jù)合作企業(yè)的崗位需求確定、制定招聘計劃和方案,隨業(yè)務(wù)節(jié)奏及時做相應(yīng)修正,做好節(jié)點規(guī)劃,季度審視,相關(guān)執(zhí)行動作及目標管理。
3、負責(zé)招聘部門的日常招聘量管理和招聘工作開展的支撐與指導(dǎo),定期開展部門人力資源招聘專員技能培訓(xùn);
4、協(xié)助上級部門對本部門績效考核方案、管理制度等日常管理制度進行修訂;
5、做好公司網(wǎng)站和相關(guān)網(wǎng)絡(luò)平臺的招聘宣傳、線上對外宣傳工作;
崗位要求:
1、大專及以上的學(xué)歷,專業(yè)不限;有3年以上RPO項目交付經(jīng)驗 ;
2、有較強的溝通表達能力,善于交際; 有合作意識,吃苦耐勞,保持良好的積極性 ;
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的新媒體運營知識;
上班時間:8:30-12:00,1:30-5:30 單雙輪休
福利待遇:五險,法定節(jié)假日,節(jié)日福利,帶薪培訓(xùn);