崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對公司規(guī)章制度、重大決策、戰(zhàn)略合作協(xié)議等進(jìn)行法律合規(guī)審查;
2.負(fù)責(zé)組織開展合規(guī)風(fēng)險識別、預(yù)警、應(yīng)對處置和合規(guī)管理相關(guān)的工作;
3.負(fù)責(zé)組織開展公司法治建設(shè)工作、普法教育、法律事務(wù)審核、對涉訴案件進(jìn)行全面管理;
4.制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,組織法律、合規(guī)知識和能力的教育培訓(xùn);
5.負(fù)責(zé)審核、修訂公司各類合同及法律文件,建立合同臺賬,跟蹤合同履行情況,防范法律風(fēng)險;
6.負(fù)責(zé)為業(yè)務(wù)部門提供日常法律咨詢,解答法律問題,參與重大項(xiàng)目談判,提出法律風(fēng)險防控建議;
7.完善公司法務(wù)相關(guān)制度和流程,確保公司經(jīng)營過程中法律風(fēng)險得到有效管理;
8.參與公司日常法律事務(wù)的處理,協(xié)調(diào)公司訴訟仲裁和歷史遺留問題的處理,維護(hù)公司合法權(quán)益。
崗位報(bào)名條件:
1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法學(xué)類專業(yè);
2.三年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擁有國企、大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或律所、司法機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉《民法典》《公司法》《勞動合同法》等法律法規(guī),具有法律職業(yè)資格證書;
4.能夠獨(dú)立開展合同審查、法律咨詢、法律風(fēng)險管控等相關(guān)工作;
5.思想政治素質(zhì)高,工作責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識,有主見,善于處理和解決問題;
6.年齡35周歲及以下,特別優(yōu)秀者可放寬至40周歲及以下。