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更新于 10月16日

月休8天客服崗/無銷售性質(zhì)

6000-8000元
  • 深圳南山區(qū)
  • 科技園
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招10人

職位描述

電話客服保險(xiǎn)咨詢服務(wù)銀行
一線客服崗(6k-7K/月)
崗位職責(zé):完成保險(xiǎn)相關(guān)【退保挽留】【續(xù)期】【新投】等外呼/接線等工作量受理,每日按時(shí)出勤并完成規(guī)定工作量級(jí),服從現(xiàn)場(chǎng)排班作息,業(yè)務(wù)爆量期間配合現(xiàn)場(chǎng)管理出勤調(diào)配;
崗位要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、溝通能力:具備出色的口頭和書面溝通能力,能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息,理解客戶需求;
3、問題解決能力:能夠快速識(shí)別問題,并提出有效的解決方案,能夠獨(dú)立解決用戶問題;
4、可以熟練操作電腦;
5、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;
6、年齡要求:年齡 35 歲以內(nèi);
客服組長(zhǎng)(7k-8K/月)
崗位職責(zé):
1、監(jiān)控一線及二線員工的工作績(jī)效,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成;
2、提供電話監(jiān)聽,業(yè)務(wù)輔導(dǎo)等支持;
3、培訓(xùn)及指導(dǎo)員工,對(duì)人員有效留存負(fù)責(zé);
4、參與員工的月度,季度及年度的績(jī)效考核;
5、對(duì)業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析并提出改善建議;
崗位要求:
1、2-3 年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(20-50 人),有過呼叫中心管理經(jīng)驗(yàn),有過保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、強(qiáng)烈的業(yè)務(wù)意識(shí),自信并以結(jié)果為導(dǎo)向
3、良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織和執(zhí)行能力
4、良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人際關(guān)系技巧,有能力在各級(jí)進(jìn)行有效溝通
5、對(duì)員工安排和人力規(guī)劃有很好的理解
5、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;
6、年齡要求:年齡 35 歲以內(nèi);
工作時(shí)間:輪班制,早班 9-13,14-18;晚班 13-17,18-22,月休8天
工作地址:深圳市南山區(qū)科技園 中電長(zhǎng)城大廈北塔

工作地點(diǎn)

深圳南山區(qū)中電長(zhǎng)城大廈-北塔A

入職公司信息

  • 入職公司: 某服務(wù)公司
  • 公司地址: 深圳福田區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

張女士/招聘主管

三日內(nèi)活躍
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深圳市智力信息技術(shù)服務(wù)有限公司
簡(jiǎn)介:智力信息專注助力職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力打造、學(xué)歷提升、創(chuàng)業(yè)孵化等服務(wù),為來深人才升職加薪帶來堅(jiān)實(shí)保障,打造職場(chǎng)大贏家;為企業(yè)提供技能培訓(xùn)、企業(yè)咨詢、補(bǔ)貼申請(qǐng)、活動(dòng)策劃、薪稅籌劃等服務(wù)。 14年的專業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),服務(wù)100萬+人群,深圳市人才引進(jìn)與人才服務(wù)標(biāo)桿企業(yè)
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