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【崗位職責】
1、負責通信領域合作伙伴關系的建立、發(fā)展和維護，制定可行性合作策略和執(zhí)行方案，配合市場部經(jīng)理完成項目落地實施；
2、負責收集市場信息，及時掌握新進項目信息，日常維系客戶關系；
3、負責項目的投標、實施及方案解決的溝通；
4、完成項目的整體交付，分析團隊的服務問題，找出改善機會點；
5、合同的資金款項安全和及時回籠；
6、按月完成個人工作任務，達成團隊任務指標，進行月度總結和月度計劃；
7、負責參與和市場業(yè)務有關的會議及項目管理、人員管理、事務協(xié)調等工作，組織和配合公司其他部門完成項目的對接和執(zhí)行運營；
8、協(xié)助市場經(jīng)理完善內部客戶服務規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，做好渠道的后臺支持；
9、及時提升自身業(yè)務知識，熟悉客戶業(yè)務流程，為客戶提供創(chuàng)新的服務理念；
10、通過持續(xù)跟進與服務，為客戶不斷提供專業(yè)的咨詢與服務；
11、協(xié)助部門主管進行指標分解及按月或季度統(tǒng)計指標完成情況，并做好市場規(guī)劃；
12、及時完成領導交代的其他工作。
【崗位要求】
1、本科（統(tǒng)招）及以上學歷，市場營銷或信息類專業(yè)優(yōu)先，有市場營銷崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、熟練使用Word、Excel、ppt等辦公軟件；
3、具有較強的語言組織和文字表達能力，溝通能力強；
4、能夠跟業(yè)務方做匯報交流，有一定的經(jīng)營思維；
5、完成相應KPI指標，并能根據(jù)自身工作情況及時調整 ，有良好的團隊合作精神和責任感；
6、具有集團化公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
7、有省外工作經(jīng)歷或省外人員者優(yōu)先錄取。
【薪酬福利】
年收入=底薪+績效+年終獎
每月15日發(fā)工資（節(jié)假日順延）
福利：五險一金+工齡工資+餐補+節(jié)日福利+各類帶薪假+工會福利（節(jié)日福利+體檢+各類慰問金+團隊活動）+黨建。
【晉升發(fā)展】
縱向：公司內部上升；
橫向：可調至集團及現(xiàn)開設的各省份地崗位發(fā)展及安排。