日日噜夜夜草|一级黄色录像高清版|调教白富美加勒比久久|亚洲欧洲精品婷婷|日韩综合无码色色|日韩精品一区妖精视频|亚洲无码中文字幕hd|99亚洲思思丝袜|手机看片国产精品大胆亚洲|成人无码视频一区二区在线播放

一、崗位職責
1、根據(jù)公司績效管理體系，組織和實施績效考核工作，并持續(xù)優(yōu)化考核標準，確?？冃w系的 科學性和激勵性。
2、定期收集各部門績效考核數(shù)據(jù)，進行匯總與分析，編制績效分析報告，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
3、調(diào)研、跟蹤績效制度執(zhí)行情況，進行績效溝通，收集績效反饋，提出改善意見和支持方案，確?？冃Э己说墓院屯该鞫?。
二、崗位能力及素養(yǎng)
1、碩士研究生學歷（985院校本科亦可），人力資源、財務(wù)管理、經(jīng)濟學、金融、計算機、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，年齡30周歲以下；
2、熟練使用word、Excel等辦公軟件，能夠進行數(shù)據(jù)處理和分析，對數(shù)據(jù)和行業(yè)信息敏感，有良好的文字功底；
3、熟悉各類績效考核的方法和工具，具有落地實施的相關(guān)經(jīng)驗；
4、具備良好的職業(yè)道德和保密意識，有較強的責任心和抗壓能力，具有創(chuàng)新意識和獨立解決問題的能力，具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力。