朝九晚六+雙休+入職購買社保
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完善公司培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計(jì)劃及預(yù)算,組織實(shí)施各項(xiàng)培訓(xùn)工作。
2、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)相關(guān)工作,包括業(yè)務(wù)培訓(xùn)、培訓(xùn)資料編寫、培訓(xùn)信息收集等。
3、負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)、員工素質(zhì)技能培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn),進(jìn)行需求分析和課程開發(fā)。
4、參與公司各級管理培訓(xùn)的策劃與實(shí)施,建立職業(yè)發(fā)展檔案。
5、這些職責(zé)確保培訓(xùn)專員能夠有效地提升員工的技能和素質(zhì),促進(jìn)公司的整體發(fā)展。
任職要求:
1、本科,3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2、有科技型企業(yè)(60人以上研發(fā)人員)培訓(xùn)體系、企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)
3、具備一定的抗壓能力、解決問題能力