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更新于 6月6日

人力資源總監(jiān)hrd

5.5-6.5萬(wàn)·15薪
  • 上海楊浦區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 人際關(guān)系好

職位描述

管理經(jīng)驗(yàn)團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)薪酬福利組織發(fā)展招聘培訓(xùn)員工關(guān)系綜合人力部門(mén)HRBPCOE
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定短、中、長(zhǎng)期人力資源工作規(guī)劃,制定全套人力資源管理制度并組織實(shí)施; 2.建立和完善人力資源管理體系,制訂并組織實(shí)施人力資源管理制度(包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等,指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬對(duì)各人資模塊的執(zhí)行; 3.定期向高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)、行政管理等方面的專(zhuān)項(xiàng)建議,為公司重大決策提供人力資源信息支持并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本; 4.加強(qiáng)公司人力資源的預(yù)測(cè)和統(tǒng)籌工作,根據(jù)各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)狀況和市場(chǎng)情況,合理調(diào)整組織機(jī)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)和工資福利待遇; 5.負(fù)責(zé)公司核心團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)核心骨干的打造,在公司內(nèi)部推動(dòng)核心人才梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃; 6.負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)管理,擅長(zhǎng)各類(lèi)中高級(jí)人才的甄別和選拔,完善公司人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè); 7.及時(shí)處理公司人事行政管理中的重大問(wèn)題; 8.負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè); 9.規(guī)范完善公司行政管理系統(tǒng),制訂并完善公司各項(xiàng)行政制度,提供各項(xiàng)行政后勤支持。

工作地點(diǎn)

上海楊浦區(qū)安聯(lián)大廈

職位發(fā)布者

李佳樂(lè)/高級(jí)招聘顧問(wèn)

昨日活躍
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上海利真汽車(chē)服務(wù)咨詢(xún)有限公司成立于2013年,主要提供汽車(chē)后市場(chǎng)細(xì)分領(lǐng)域---汽車(chē)延保服務(wù),總部坐落于美麗的上海北外灘。公司始終以客戶(hù)需求為導(dǎo)向,以“延保,讓汽車(chē)生活更美好”為使命,共建共享模式,拓展合作平臺(tái),不斷整合汽車(chē)后市場(chǎng)資源,為客戶(hù)提供貼心延保服務(wù)。公司奉行人才為先戰(zhàn)略,不斷引進(jìn)優(yōu)秀人才,形成了“成就員工、成就客戶(hù)、成就合作伙伴、成就股東”的利他文化。公司誠(chéng)邀有理想、有夢(mèng)想、有激情的年輕人,共同推動(dòng)上海利真在中國(guó)汽車(chē)后市場(chǎng)的發(fā)展。
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