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崗位職責(zé)：
（一）企業(yè)資源對(duì)接與需求挖掘
1、 對(duì)接合作企業(yè)，梳理可轉(zhuǎn)化為教學(xué)產(chǎn)品的成熟產(chǎn)品或技術(shù)方案
2、對(duì)接客戶需求，挖掘高校在人才培養(yǎng)等各項(xiàng)核心需求
3、構(gòu)建企業(yè)庫(kù)和專(zhuān)家智庫(kù)，建立可持續(xù)的合作機(jī)制
（二） 教學(xué)資源轉(zhuǎn)化開(kāi)發(fā)
1、將企業(yè)產(chǎn)品/技術(shù)轉(zhuǎn)化為標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)資源（案例庫(kù)、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目、課程模塊）
2、制定資源建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)化、教學(xué)管理標(biāo)準(zhǔn)化。
（三）、科研服務(wù)支撐體系搭建
1、策劃校企聯(lián)合科研課題立項(xiàng)方案，設(shè)計(jì)產(chǎn)學(xué)研合作模式
2、建立教師資源研發(fā)、科研需求與企業(yè)技術(shù)攻關(guān)需求的匹配機(jī)制
3、管理教學(xué)、競(jìng)賽、科研等項(xiàng)目全生命周期（申報(bào)-實(shí)施-成果轉(zhuǎn)化）
（四）協(xié)同運(yùn)營(yíng)與完善
1、組織跨部門(mén)協(xié)作（研發(fā)/教研/商務(wù)/售前）
2、制定服務(wù)效果評(píng)估體系，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品方案
任職要求：
（一） 2年以上教育科技/校企合作領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)，熟悉職業(yè)院校/高校教學(xué)改革方向與科研管理體系，掌握企業(yè)技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)流程與教育場(chǎng)景適配方法論；
（二）具備較強(qiáng)邏輯思維，有較強(qiáng)的書(shū)面與口頭表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于溝通，抗壓能力強(qiáng)；
（三）具備優(yōu)秀的方案撰寫(xiě)能力及PPT制作能力；
（四）熟悉院校數(shù)字化發(fā)展、產(chǎn)教融合、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)者優(yōu)先；
（五）熟悉人工智能、物聯(lián)網(wǎng)或大數(shù)據(jù)等技術(shù)在高校的場(chǎng)景應(yīng)用和落地方案。