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1、負(fù)責(zé)協(xié)助工程部組織項(xiàng)目成員，并對所管工程項(xiàng)目的安全、進(jìn)度、質(zhì)量、技術(shù)、成本等方面進(jìn)行管理；
2、負(fù)責(zé)考核項(xiàng)目人員，執(zhí)行并完善項(xiàng)目管理人員的崗位職責(zé)和相關(guān)規(guī)章制度；
3、負(fù)責(zé)施工圖紙的確認(rèn)，配合工程部完成成本預(yù)算；負(fù)責(zé)完成專業(yè)工程人員上報的資料，計量支付工作；負(fù)責(zé)及協(xié)助公司進(jìn)行工程款的回款和辦理工程結(jié)算，對勞務(wù)分包進(jìn)行全面統(tǒng)籌管理；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部做好圖紙會審及各項(xiàng)變更管理工作，負(fù)責(zé)及協(xié)助處理工程合同糾紛.索賠等事務(wù)；
5、組織處理安全、質(zhì)量問題，組織交工驗(yàn)收資料的匯總、記錄、整理及移交、培訓(xùn)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目保修和結(jié)算工作；
6、接受上級職能部門對項(xiàng)目部的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及監(jiān)督、檢查，按管理要求定期向上級報告進(jìn)度、質(zhì)量、技術(shù)、成本、安全文明等狀況，各項(xiàng)管理工作情況，定期收集現(xiàn)場的影像資料并交工程管理部歸檔；
7、自覺完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。
崗位要求：
30-40歲（優(yōu)秀者適當(dāng)擴(kuò)大范圍限制）；
土木工程專業(yè)、環(huán)境工程專業(yè)、環(huán)境科學(xué)專業(yè)、機(jī)電專業(yè)等相關(guān)專業(yè)；
接受長期出差；
薪資標(biāo)準(zhǔn)：區(qū)間4000-8000，特殊優(yōu)秀著一人一議。