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[任職要求]：
1. 大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機(jī)械、電子、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)背景。
2. 至少5年以上線束行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)和管理整個(gè)生產(chǎn)部門的成驗(yàn)。
3. 熟悉汽車、新能源線束或工控設(shè)備線束者優(yōu)先考慮。
4. 精通線束生產(chǎn)流程與工藝，對(duì)前沿制造技術(shù)有濃厚興趣和學(xué)習(xí)能力。
5. 精通生產(chǎn)管理工具應(yīng)用，如ERP/MES系統(tǒng)等。
6. 強(qiáng)大的質(zhì)量控制與體系管理能力，熟悉質(zhì)量管理體系。
7. 出色的成本控制與效率提升能力，數(shù)據(jù)敏感，善于通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動(dòng)決策善。
[工作職責(zé)]：
1. 制定并實(shí)施生產(chǎn)、設(shè)備及技術(shù)改進(jìn)的年度目標(biāo)與戰(zhàn)略，確保有效達(dá)成。
2. 統(tǒng)籌生產(chǎn)制造與設(shè)備管理，明確各科室工作重點(diǎn)，保障核心指標(biāo)完成。
3. 推動(dòng)產(chǎn)能提升與成本降低項(xiàng)目，通過人員培訓(xùn)、 線體優(yōu)化和物流改進(jìn)等措施持續(xù)提升效能。
4. 完善生產(chǎn)調(diào)度與制造流程機(jī)制，提升整體運(yùn)營(yíng)效率。
5. 建立并優(yōu)化部門內(nèi)部績(jī)效考核與管理制度，營(yíng)造公平高效的工作環(huán)境員工穩(wěn)定性。
6. 全面管控產(chǎn)品質(zhì)量，主導(dǎo)重大質(zhì)量問題的處理與過程質(zhì)量改善。
7. 根據(jù)產(chǎn)能與訂單波動(dòng)，合理規(guī)劃并推動(dòng)低成本委外加工或產(chǎn)品轉(zhuǎn)移。
8. 負(fù)責(zé)部門成本控制與團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)，提升整體管理水平。