招聘4名大區(qū)總監(jiān),華中區(qū)(湖北、湖南、江西、河南)、華東區(qū)(江浙滬皖)、華北區(qū)(京津冀魯山西)、東北區(qū)(黑吉遼蒙東)
崗位職責(zé):
1、完成所轄片區(qū)月度、年度銷售回款目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)經(jīng)銷商開發(fā),逐步實(shí)現(xiàn)小稀藤即飲茶產(chǎn)品片區(qū)內(nèi)終端全渠道覆蓋;
3、指導(dǎo)經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)開展終端鋪市、重點(diǎn)終端陳列打造等活動,提升產(chǎn)品覆蓋率和終端表現(xiàn);
4、拜訪與開發(fā)棋牌、網(wǎng)吧、運(yùn)動場館、學(xué)校、封閉廠區(qū)等特渠經(jīng)銷商,推動產(chǎn)品銷量提升;
5、圍繞終端產(chǎn)品動銷,執(zhí)行公司統(tǒng)案或提交個(gè)案在區(qū)域開展終端進(jìn)貨激勵(lì)、冰柜陳列、地推活動等;
6、上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、10年以上飲料行業(yè)(茶飲料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)工作經(jīng)驗(yàn),其中同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,有優(yōu)秀的市場案例。
3、熟悉所轄區(qū)域行業(yè)經(jīng)銷商,有良好客情基礎(chǔ)。
4、熟悉終端主流渠道運(yùn)營特點(diǎn),能夠快速開展系統(tǒng)性終端采購對接、合作洽談等。
3、年齡45歲以內(nèi)(特別優(yōu)秀的候選人可放寬至48歲)。