職位描述
五險一金績效獎金免費班車新能源大廠加班補貼公司規(guī)模大在職14000人電氣機械/電力設(shè)備
[ 請求職者特別注意??！]
1.工作地點在肇慶，薪資范圍15-17K，雙休五險一金，提供食宿
2.需要具備5年及以上專職做績效管理或工作中績效管理占比較大
3.新能源行業(yè)主營鋰電設(shè)備，集團公司
[崗位職責]
1.通過對績效制度貫徹，推動公司的績效管理落地和推廣
2.依據(jù)公司現(xiàn)狀和業(yè)務(wù)流程，優(yōu)化公司的績效考核流程
3.實時監(jiān)督績效考核指標數(shù)據(jù)，確保公司的績效考核結(jié)果公平.公正
4.監(jiān)督和確保公司績效考核流程和結(jié)果準確，確?？冃Э己说臅r效性
5.對各部門體系進行業(yè)績優(yōu)化升級，保持績效的激勵性和方向性
6.制定和監(jiān)督公司績效規(guī)則制度的實行，用績效推動公司的持續(xù)發(fā)展崗位要求
[任職資格]
1.統(tǒng)招本科學歷及以上
2.5年及以上專職做績效管理或工作中績效管理占比較大
3.至少精通常見的績效類型KPI.KSF.360評價.BSC.OKR等中的3種，能夠根據(jù)不同工作屬性指定合理的考核計劃并優(yōu)化
4.執(zhí)行力強，能有效帶領(lǐng)團隊達成目標
1.工作地點在肇慶，薪資范圍15-17K，雙休五險一金，提供食宿
2.需要具備5年及以上專職做績效管理或工作中績效管理占比較大
3.新能源行業(yè)主營鋰電設(shè)備，集團公司
[崗位職責]
1.通過對績效制度貫徹，推動公司的績效管理落地和推廣
2.依據(jù)公司現(xiàn)狀和業(yè)務(wù)流程，優(yōu)化公司的績效考核流程
3.實時監(jiān)督績效考核指標數(shù)據(jù)，確保公司的績效考核結(jié)果公平.公正
4.監(jiān)督和確保公司績效考核流程和結(jié)果準確，確?？冃Э己说臅r效性
5.對各部門體系進行業(yè)績優(yōu)化升級，保持績效的激勵性和方向性
6.制定和監(jiān)督公司績效規(guī)則制度的實行，用績效推動公司的持續(xù)發(fā)展崗位要求
[任職資格]
1.統(tǒng)招本科學歷及以上
2.5年及以上專職做績效管理或工作中績效管理占比較大
3.至少精通常見的績效類型KPI.KSF.360評價.BSC.OKR等中的3種，能夠根據(jù)不同工作屬性指定合理的考核計劃并優(yōu)化
4.執(zhí)行力強，能有效帶領(lǐng)團隊達成目標
工作地點
肇慶高要區(qū)廣東嘉拓自動化技術(shù)有限公司50號
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職位發(fā)布者
程琪/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
深圳市新嘉拓自動化技術(shù)有限公司
嘉拓智能，專注于新能源產(chǎn)業(yè)，開發(fā)和構(gòu)建創(chuàng)新、高效的生產(chǎn)解決方案,從實驗室、中試、小批量生產(chǎn)到標準化制造，再到大規(guī)模生產(chǎn)的核心設(shè)備交鑰匙工程。公司目前約有4000名員工，在江蘇溧陽、江蘇無錫、江西宜春、福建寧德、廣東深圳、廣東東莞、廣東肇慶、四川邛崍、香港和德國法蘭克福進行開發(fā)和生產(chǎn)，在北美、中東、歐洲等地區(qū)同樣有銷售服務(wù)和合作伙伴。從技術(shù)上，嘉拓智能經(jīng)歷了中國鋰電從無到有，再到高速發(fā)展的產(chǎn)業(yè)化歷程，積累了規(guī)?；a(chǎn)線設(shè)計經(jīng)驗,其產(chǎn)品涵蓋雙面高速高精度極片涂布機、隔膜涂布機、凹版底涂機等明星涂布系列設(shè)備，是國內(nèi)較早實現(xiàn)涂布設(shè)備國際化的企業(yè)之一。同時，嘉拓智能已實現(xiàn)注液機、化成分容、疊片、卷繞、分切等環(huán)節(jié)核心鋰電設(shè)備的批量穩(wěn)定供貨。
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