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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體招商及多種經(jīng)營創(chuàng)收工作開展；
2、完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定，優(yōu)化業(yè)態(tài)組合，提升品牌級(jí)次，招調(diào)落地；
3、協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控，及時(shí)備商，嚴(yán)控空鋪預(yù)出；
4、完成總部下達(dá)的招調(diào)遞增率、動(dòng)態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo)；
5、做好市場調(diào)研工作，搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫。
任職要求：
1、3年以上購物中心或百貨招商工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉招商流程，在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個(gè)人口碑；
3、熟練使用辦公軟件，擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；
4、有較好的招商談判技巧和能力；
5、認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心；
6、良好的抗壓能力，能夠接受異地工作派遣。