職位描述
招聘薪酬福利績(jī)效管理
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助管理層擬定適當(dāng)?shù)男匠牦w系，吸引、挽留優(yōu)秀人才；
2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道，如社交媒體或校園招聘活動(dòng)等，建立和維護(hù)人才庫(kù)。
3. 制定和傳達(dá)有效的面試流程和技巧，確保成功率和聘用質(zhì)量。
4. 分析數(shù)據(jù)、關(guān)注市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，從而更好地了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手并制定更具競(jìng)爭(zhēng)力的招聘戰(zhàn)略。
5. 協(xié)調(diào)督促部門完成工作，尤其是人事相關(guān)的項(xiàng)目。
任職要求：
1. 本科或以上學(xué)歷；
2. 1-3年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 在招聘流程、人才測(cè)評(píng)和激勵(lì)方面有深入的了解；
4. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力；
5. 對(duì)新技術(shù)和軟件平臺(tái)具有敏銳性，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)增加對(duì)候選人的預(yù)測(cè)準(zhǔn)確度。
1. 協(xié)助管理層擬定適當(dāng)?shù)男匠牦w系，吸引、挽留優(yōu)秀人才；
2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道，如社交媒體或校園招聘活動(dòng)等，建立和維護(hù)人才庫(kù)。
3. 制定和傳達(dá)有效的面試流程和技巧，確保成功率和聘用質(zhì)量。
4. 分析數(shù)據(jù)、關(guān)注市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，從而更好地了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手并制定更具競(jìng)爭(zhēng)力的招聘戰(zhàn)略。
5. 協(xié)調(diào)督促部門完成工作，尤其是人事相關(guān)的項(xiàng)目。
任職要求：
1. 本科或以上學(xué)歷；
2. 1-3年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 在招聘流程、人才測(cè)評(píng)和激勵(lì)方面有深入的了解；
4. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力；
5. 對(duì)新技術(shù)和軟件平臺(tái)具有敏銳性，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)增加對(duì)候選人的預(yù)測(cè)準(zhǔn)確度。
工作地點(diǎn)
路南區(qū)唐山報(bào)春電子商務(wù)股份有限公司創(chuàng)新小鎮(zhèn)D5棟
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職位發(fā)布者
張瑩/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
唐山市鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)唐山市鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)是行業(yè)性社會(huì)團(tuán)體，由唐山地區(qū)鋼鐵企業(yè)及相關(guān)行業(yè)企業(yè)自愿組成的非盈利性組織。協(xié)會(huì)組建于2004年6月，具有社會(huì)團(tuán)體獨(dú)立法人資格。協(xié)會(huì)本著服務(wù)會(huì)員、服務(wù)政府、服務(wù)行業(yè)的宗旨，積極對(duì)接企業(yè)、政府、院校、金融、協(xié)會(huì)等單位，發(fā)揮好橋梁紐帶作用。并以宣傳國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策，橋接政府與企業(yè)、會(huì)員之間、行業(yè)之間聯(lián)系為重點(diǎn)，為促進(jìn)唐山地區(qū)鋼鐵行業(yè)科學(xué)發(fā)展，積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，為提升唐山鋼鐵整體競(jìng)爭(zhēng)力積極開展工作。
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