1.必備資源
?擁有新媒體行業(yè)成熟資源網(wǎng)絡(luò):如MCN機(jī)構(gòu)合作資源、KOL/達(dá)人資源
庫(kù)、主播培訓(xùn)體系、平臺(tái)官方人脈等;
?熟悉行業(yè)人才分布:如頭部?jī)?nèi)容團(tuán)隊(duì)、短視頃平臺(tái)核心運(yùn)營(yíng)人才、直播電商操盤手資源。
2.經(jīng)驗(yàn)背景
?3年以上人力資源經(jīng)驗(yàn),了年以上新媒體/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè) HRD崗位經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀條件可以放寬);
3.核心能力
?精通新媒體行業(yè)勞動(dòng)合規(guī)(如網(wǎng)紅經(jīng)紀(jì)合同、IP版權(quán)管理);
?具備“流量思維”,能將人力資源動(dòng)作與業(yè)務(wù)增長(zhǎng)掛鉤(如招聘效率影響賬號(hào)起量速度);
?擅長(zhǎng)用新媒體工具(如短視頻招聘、直播雇主品牌宣傳)。
4. 加分項(xiàng)
?擁有自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)(如個(gè)人1賬號(hào)、行業(yè)知識(shí)博主);
?主導(dǎo)過(guò)網(wǎng)紅孵化、直播基地運(yùn)營(yíng)等項(xiàng)目;
?熟悉 AIGC 工具在招聘、培訓(xùn)中的應(yīng)用(如Al面試、虛擬主播培訓(xùn))。