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1.負(fù)責(zé)公盤(pán)進(jìn)線(xiàn)客戶(hù)分配、提醒、追蹤，確保及時(shí)分配，降低進(jìn)線(xiàn)客戶(hù)流失。

2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)后臺(tái)的管理及維護(hù)工作，審批流程設(shè)置及組織架構(gòu)更新工作，確保系統(tǒng)安全運(yùn)營(yíng)。

3.負(fù)責(zé)周度、月度以及臨時(shí)性需要數(shù)據(jù)報(bào)表的提供，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

4.負(fù)責(zé)日常系統(tǒng)操作審批、議價(jià)設(shè)置、資源更新、服務(wù)支持等管理工作，確保處理及時(shí)無(wú)差錯(cuò)。

5.系統(tǒng)功能優(yōu)化：對(duì)系統(tǒng)功能中需提升優(yōu)化的亮點(diǎn)提出合理化建議，并落實(shí)跟進(jìn)結(jié)果，負(fù)責(zé)系統(tǒng)升級(jí)后的培訓(xùn)工作，確保相關(guān)部門(mén)人員學(xué)習(xí)到位。

6.對(duì)現(xiàn)行《運(yùn)營(yíng)制度》中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題點(diǎn)及時(shí)提出整改建議，并落實(shí)整改結(jié)果，通知到位。

7.制定部門(mén)工作計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行進(jìn)度，提升業(yè)務(wù)綜合效率和質(zhì)量。

8.積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷

2、年齡25-35歲之間
3、三年及以上房地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

4、熟練使用各項(xiàng)辦公軟件

5、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，抗壓能力強(qiáng)，有耐心有責(zé)任心