崗位職責(zé):
1、根據(jù)年度經(jīng)營計劃,負責(zé)銷售目標(biāo)的策劃、組織、檢查、落實、達成;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,搭建部門組織架構(gòu),設(shè)定部門管理職能,并負責(zé)銷售團隊的建設(shè)、管理、輔導(dǎo)、激勵;
3、根據(jù)部門建設(shè)和業(yè)務(wù)需要,參與制定銷售管理流程、制度及相關(guān)工具模板,規(guī)范銷售管理工作;
4、根據(jù)公司的發(fā)展思路及戰(zhàn)略設(shè)想,負責(zé)組織商務(wù)資源開拓、維護,商務(wù)活動對接,大項目談判等工作。
任職要求:
1. 學(xué)歷及專業(yè):本科及以上學(xué)歷、理工科背景優(yōu)先;
2. 項目經(jīng)驗:7年以上營銷崗位經(jīng)歷;熟悉政府采購流程、熟悉招投標(biāo)要求,在大氣監(jiān)測、水土監(jiān)測、智慧環(huán)保、監(jiān)測儀器等領(lǐng)域有過具體操盤經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉項目設(shè)計、采購、落地的全流程管理和分層資源的公關(guān)對接;
3. 管理經(jīng)驗:至少3年省級以上區(qū)域團隊管理經(jīng)驗,熟悉團隊建設(shè)、人才培養(yǎng);
4. 行業(yè)經(jīng)驗:熟悉環(huán)保市場研究、對環(huán)境監(jiān)測類產(chǎn)品和服務(wù)有一定的認知;有豐富的行業(yè)資源;
5. 能夠適應(yīng)節(jié)奏性出差,抗壓能力強。
職位福利:五險一金、股票期權(quán)、帶薪年假、創(chuàng)業(yè)公司、國企、績效獎金