職位描述
薪酬管理
崗位職責：
1、負責編制/修訂各崗位的職位說明書，并根據公司職位調整要進行相應的變更，保證職位說明書與組織架構層級相符；
2、根據公司發(fā)展實際情況，設計薪酬構成，保證薪酬制度的合理性及激勵性；
3、推進公司全員績效考核工作，確保所有崗位都有明確的工作任務說明書和評價體系；
4、行政、人事工作；
5、造價咨詢企業(yè)投標工作；
6、配合業(yè)務部門開展相關工作。
任職資格：
1、本科以上學歷；
2、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正，有較強的責任心；
3、熟練掌握計算機辦公軟件的操作，駕駛技術熟練優(yōu)先錄取。
4、試用期1-3個月，轉正購買五險。
薪資待遇：
1、月薪+獎金
工作地點
安慶宜秀區(qū)置地栢悅中心17層08-15室
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職位發(fā)布者
王楠/人事經理
立即溝通
安徽大為工程咨詢有限公司安徽大為工程咨詢有限公司(簡稱大為咨詢)于2012年成立，取得了建設部頒發(fā)的工程造價咨詢甲級資質，主要從事工程造價咨詢、全過程工程造價跟蹤審計、招標代理、政府采購等業(yè)務。大為咨詢前身是安徽華偉建設工程造價咨詢有限公司安慶分公司，始于2007年，成立于2012年，是為建設項目提供專業(yè)技術咨詢的服務商。大為咨詢自有辦公場所754平米，員工40余名，是“安徽省造價信用評價3A級單位”，“安慶市優(yōu)秀工程造價咨詢企業(yè)”，安徽省建設工程招投標協(xié)會“雙滿意工程招標代理機構”。大為咨詢主要經營造價咨詢、招標采購代理兩大主業(yè)，涉及房建、市政、景觀、公路、水利、供電、工業(yè)、商業(yè)等，市場覆蓋安慶市及縣區(qū)、池州市及縣區(qū)。大為咨詢致力于專業(yè)化、品牌化發(fā)展，追求在執(zhí)業(yè)標準、專業(yè)規(guī)范、質量控制、風險控制以及企業(yè)管理等方面日臻完善，建立一個運營高效的服務體系。
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