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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司小紅書/視頻號/抖音平臺的整體規(guī)劃和運營；
2.熟悉小紅書平臺運營規(guī)則，了解小紅書平臺玩法和傳播特點;
3.能夠快速了解把握傳播對象的特性，產(chǎn)出內(nèi)容策劃方案并執(zhí)行；
4.發(fā)掘行業(yè)時下熱點，通過策劃活動、爆款圖文、視頻創(chuàng)作等手段，提高獲客效率及客戶增長目標(biāo)，擴(kuò)大賬號影響力、粉絲量及活躍度；
5.負(fù)責(zé)小紅書運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總和分析，定期復(fù)盤，總結(jié)經(jīng)驗與調(diào)整策略，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容；
6.尋找并有效篩選小紅書KOL/KOC達(dá)人資源、與目標(biāo)媒介達(dá)成營銷推廣合作；
7.了解和分析競爭對手的達(dá)人推廣策略，反饋市場行業(yè)信息，為品牌推廣投放提供數(shù)據(jù)參考；
8.根據(jù)小紅書的算法布局搜索流量的SEO，并達(dá)成轉(zhuǎn)化效果；
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，2年以上小紅書運營經(jīng)驗，有家居家電/家具行業(yè)爆款成功案例或0-1孵化賬號的經(jīng)驗優(yōu)先；
2.有比較強(qiáng)的運營邏輯思維、市場靈敏度、活動落地經(jīng)驗，能夠?qū)⑦\營經(jīng)驗賦能團(tuán)隊；
3.有良好數(shù)據(jù)分析能力，定期對內(nèi)容和數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤；
4.優(yōu)秀的內(nèi)容策劃和文字產(chǎn)出能力，具備文案產(chǎn)出和審核優(yōu)化的能力；
5.自驅(qū)力強(qiáng)，積極主動，認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，良好的溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力；
Ps:有小紅書資源，投放經(jīng)驗者優(yōu)先，請?zhí)峁┳髌芳瓦^往成功案例介紹。