崗位職責(zé):
1、有豐富的銷售運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),懂得貨品知識,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力;
2、參與制定區(qū)域銷售方案,目標(biāo)和任務(wù),并貫徹執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)銷售情況的跟進(jìn),并及時(shí)的作出分析,掌握各類產(chǎn)品的經(jīng)營狀況,提出促進(jìn)銷售的合理建議;
4、負(fù)責(zé)定期的巡店,發(fā)現(xiàn)其中的問題,并及時(shí)的解決;
5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理規(guī)定能夠在店鋪得到落實(shí);
6、對所轄區(qū)域的店長、店員的工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃并實(shí)行監(jiān)督、考核;
7、負(fù)責(zé)新店開業(yè)店鋪支持,商品規(guī)劃、貨品成列等相關(guān)工作;
8、通過周例會的形式與下屬溝通、解決工作期間存在的問題;
9、執(zhí)行公司各項(xiàng)活動,及時(shí)把活動信息傳達(dá)給商場,并與商場進(jìn)行溝通談判,同時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)活動內(nèi)容及注意事項(xiàng),做活動前期的相關(guān)培訓(xùn),對促銷品、贈品的發(fā)放進(jìn)行有效的安全管理及監(jiān)控;
10、懂得商場運(yùn)作流程,有較強(qiáng)的商場溝通談判能力。
崗位需求:
1、男女不限,25-35歲;
2、負(fù)責(zé)零售店鋪業(yè)績提升以及團(tuán)隊(duì)建設(shè);
3、心態(tài)好、可塑性強(qiáng)、具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力;
4、1年及以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
5、工作時(shí)間:8:30--12:00 14:00--18:00 大小休