1、對(duì)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行管理,根據(jù)人員的技能妥善分配好當(dāng)日需完成業(yè)務(wù)量,確保團(tuán)隊(duì)任務(wù)量每日按時(shí)按量的達(dá)成
2、實(shí)時(shí)關(guān)注組員心態(tài),做好人員心態(tài)調(diào)整和團(tuán)隊(duì)氛圍維護(hù)的工作
3、根據(jù)團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)輸出分析及優(yōu)化建議等
排班休息,月休6-8天
上班時(shí)間9點(diǎn)-19點(diǎn),中午1個(gè)小時(shí)午休
1、可提供兩個(gè)月保護(hù),保護(hù)金額3000-5000元,(根據(jù)經(jīng)驗(yàn)定保護(hù)金額,經(jīng)驗(yàn)1年為3K,2年4K,3年5K),會(huì)有團(tuán)隊(duì)排名要求,保護(hù)結(jié)束后薪資區(qū)間為3K-8K
2、入職繳納五險(xiǎn)一金