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一、工作職責：
1、負責3～12周歲幼少兒中國舞課程的教學工作，實施聽課、授課計劃，保證教學質量，參與教學評議等；
2、定期與家長溝通，善于發(fā)現(xiàn)總結教學中的各類問題；
3、組織學員參與考級、比賽等活動；
4、協(xié)助管理人員做好日常教務工作管理；
5、負責協(xié)助總部、各校區(qū)舉辦的各種演出及其他活動。
二、任職資格：
1、藝術類或師范類院校舞蹈相關專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學歷；
2、20～35周歲之間，形象氣質佳；
3、有責任心、有愛心和耐心，了解兒童心理和認知特點，有親和力，能和孩子及家長良好的溝通；
4、有較好的舞蹈功底，擅于運用啟發(fā)、引導及互動的教學模式；
5、有良好的團隊意識，工作態(tài)度積極，做事認真負責。
三、提供社保，帶薪休假，不定期團建，晉升通暢，大有可為
四、入職有30-60人學生接手
五、薪資架構：底薪+課時費+續(xù)費提成+試上課提成+轉介紹（地推）提成+月度績效獎金，8-13K