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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)特定軟、硬一體化產(chǎn)品的整個(gè)生命周期，包括需求挖掘、業(yè)務(wù)溝通、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、效果測(cè)試、問題優(yōu)化等，達(dá)成既定業(yè)務(wù)目標(biāo)； 2.產(chǎn)出產(chǎn)品MRD、PRD及相關(guān)文檔，推進(jìn)并協(xié)調(diào)產(chǎn)品各協(xié)作方的合作與執(zhí)行，推動(dòng)產(chǎn)品的開發(fā)與實(shí)施，持續(xù)跟蹤產(chǎn)品效果表現(xiàn)； 3. 制定產(chǎn)品規(guī)劃和階段性目標(biāo)。持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品、提升用戶體驗(yàn)； 4. 提供售前技術(shù)支持，配合銷售，負(fù)責(zé)和客戶溝通，準(zhǔn)確了解需求，并根據(jù)客戶需求結(jié)合產(chǎn)品情況提供針對(duì)性解決方案； 5. 收集產(chǎn)品需求、用戶反饋跟進(jìn)，持續(xù)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng)新； 6.參與產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)和推廣，實(shí)時(shí)掌握智慧消防、安防、環(huán)保、農(nóng)業(yè)與現(xiàn)有產(chǎn)品功能結(jié)合，不斷探索創(chuàng)新。將先進(jìn)前沿的智慧城市相關(guān)技術(shù)，落地運(yùn)用到實(shí)際項(xiàng)目場(chǎng)景中。 崗位要求： 1 本科及以上學(xué)歷，2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)； 2. 具有良好的產(chǎn)品邏輯思維和用戶思維，有豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)； 3.能使用Axure RP、Visio、Xmind、PPT等工具進(jìn)行產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)； 4. 對(duì)物聯(lián)網(wǎng)及智慧城市相關(guān)行業(yè)有了解，如智慧消防、安防、環(huán)保、農(nóng)業(yè); 5. 清晰的邏輯分析和表達(dá)能力，樂觀積極，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力； 6.熱愛學(xué)習(xí)，眼界開闊，關(guān)注業(yè)界新興流行的技術(shù)應(yīng)用，具有創(chuàng)新性的思維和方法； 福利待遇: 1.五險(xiǎn)一金：試用期起，繳納五險(xiǎn)一金。 2.加班費(fèi)：日常加班有調(diào)休、交通補(bǔ)貼、用餐補(bǔ)貼。 3.項(xiàng)目獎(jiǎng)金：根據(jù)本人參與的項(xiàng)目情況，項(xiàng)目完成按貢獻(xiàn)大小額外得項(xiàng)目獎(jiǎng)金； 4.年終獎(jiǎng)：年底根據(jù)公司效益及個(gè)人績(jī)效最高2個(gè)月年終獎(jiǎng)，優(yōu)秀者另有公司個(gè)人嘉獎(jiǎng)。 5.漲薪機(jī)會(huì)：公司一年兩次調(diào)薪機(jī)會(huì)（6月、12月左右）。