*代青島華大基因研究院招聘
崗位職責:
1.項目規(guī)劃與執(zhí)行:主導生物醫(yī)學研究項目(包括細胞組學、分子生物學等)的規(guī)劃與設計,制定實驗方案并推進實施,確保項目高效完成。負責跨部門協(xié)作,對接大院大所合作項目,協(xié)調資源完成中短期研究目標,保障項目運營閉環(huán)。
2.技術研發(fā)與應用:開展哺乳動物或動物模型的臨床應用研究,解析生命機制(如疲勞、衰老、退行性疾病等),設計實驗驗證假設并優(yōu)化技術路徑。運用基因編輯技術(如CRISPR-Cas9)、分子生物學工具(PCR、基因擴增等)及生物信息學分析方法,推動創(chuàng)新性研究。
3.成果轉化與協(xié)作:對接合作院所及外部機構,推動研究成果的臨床轉化,確保研究合規(guī)性及技術可行性。撰寫項目報告、科研論文及專利文檔,參與學術交流與行業(yè)合作。
4.團隊管理與指導:帶領團隊完成項目任務,指導成員進行實驗操作、數(shù)據(jù)分析及論文撰寫,提升團隊整體科研能力。
任職要求:
1.博士研究生,生物學、分子生物學、生物醫(yī)學工程、合成生物學或相關專業(yè),具備3年以上獨立科研項目經驗。
2.精通細胞組學、分子生物學實驗技術,熟練操作基因編輯工具及生物分析設備優(yōu)先。
3.熟悉臨床試驗流程及動物模型研究,具備衰老、退行性疾病機制研究經驗者優(yōu)先。
4.具有獨立帶團隊經驗,成功主導過生物醫(yī)學類項目全周期管理(規(guī)劃、執(zhí)行、結項)。具備跨學科合作經驗,能高效整合科研資源與產業(yè)需求。
5.目標感強,執(zhí)行力卓越,能快速響應項目需求并推動落地;優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,能與學術機構、企業(yè)部門等多方協(xié)作。個人職業(yè)規(guī)劃與華大發(fā)展理念契合,認同科研創(chuàng)新與產業(yè)結合的價值,具備長期發(fā)展意愿。