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職責(zé) 1：全國市場策略整合與落地指導(dǎo)
? 承接市場中心產(chǎn)品戰(zhàn)略與品牌定位，?根據(jù)產(chǎn)品策略框架制定區(qū)域方案全國年度/季度推廣策略與執(zhí)行框架
? 主導(dǎo)制定全國核心產(chǎn)品行銷節(jié)奏、渠道策略及資源分配方案，?通過行銷主管體系向區(qū)域團隊輸出標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行工具（SOP、案例庫）??
? ?動態(tài)協(xié)調(diào)產(chǎn)品策略變更，確保區(qū)域推廣活動與總部規(guī)劃高度一致?
職責(zé) 2：整合營銷活動與跨團隊協(xié)作
? ? 承接產(chǎn)品團隊規(guī)劃核心產(chǎn)品上市及老品煥新推廣方案，統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督行銷體系落地執(zhí)行；?
? 協(xié)同品牌團隊統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)IP打造策略和活動的渠道落地執(zhí)行；
? ? 根據(jù)調(diào)研團隊的用戶洞察與競品分析，優(yōu)化渠道行銷方案及消費場景創(chuàng)新（如異業(yè)合作）；
? 主導(dǎo)跨部門資源調(diào)配（產(chǎn)品/品牌/調(diào)研/銷售），確保營銷活動的整合性與信息一致性
職責(zé) 3：營銷效能優(yōu)化與數(shù)據(jù)驅(qū)動
? 建立并完善營銷活動的追蹤、分析及評估體系，實時監(jiān)控投放效果
? 配合產(chǎn)品和調(diào)研團隊，整合渠道數(shù)據(jù)、消費者行為數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)及媒體投放效果數(shù)據(jù)等，打造從終端到總部的數(shù)據(jù)信息閉環(huán)；
? 嚴(yán)控全國營銷預(yù)算使用效率，定期輸出費效比分析報告，?協(xié)同產(chǎn)品團隊優(yōu)化投入產(chǎn)出?
職責(zé) 4：市場應(yīng)變與專案推進?
? 監(jiān)控競品動態(tài)及行業(yè)趨勢，?協(xié)同調(diào)研團隊快速響應(yīng)市場變化，主導(dǎo)應(yīng)急營銷專案
? 承接市場中心專項任務(wù)（如新產(chǎn)品上市、區(qū)域危機公關(guān)），協(xié)調(diào)跨部門資源確保落地
? 完成上級交辦的專項任務(wù)
職責(zé) 5：區(qū)域管理及團隊賦能
? 主導(dǎo)建設(shè)區(qū)域行銷隊伍，制定總部/區(qū)域行銷工作制度、流程和行銷活動SOP
? ? 指導(dǎo)行銷主管指導(dǎo)、輔導(dǎo)、監(jiān)督區(qū)域行銷執(zhí)行動作，確保總部策略精準(zhǔn)下沉
? 培養(yǎng)所轄團隊專業(yè)能力，建立跨區(qū)域經(jīng)驗共享機制
? ? 管理關(guān)鍵供應(yīng)商（廣告/活動公司）執(zhí)行質(zhì)量，協(xié)同產(chǎn)品團隊驗收推廣素材合規(guī)性?
任職要求：
1、7年以上市場營銷經(jīng)驗，其中3年以上全國/大區(qū)行銷管理經(jīng)驗，熟悉飲料渠道（尤其餐飲渠道）運作邏輯；
2、具備較強的市場洞察力和判斷力；
3、優(yōu)秀的溝通能力及團隊協(xié)作能力；
4、善于總結(jié)提煉，具備系統(tǒng)思維能力。