職位描述:
1、招聘工作:一線生產(chǎn)工人的招聘,經(jīng)理級、總監(jiān)級的招聘到崗;
2、協(xié)助完成公司年度人力成本核算編制及人力成本審核;
3、各內(nèi)外報表的統(tǒng)計審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤并按時提交上級單位或相關(guān)部門;
4、組織開展員工年度考核,匯總分析考核結(jié)果,建立績效考核檔案;
5、員工各項福利的審核與管理;
6、員工五險一金的繳納、核定等工作、商業(yè)保險等相關(guān)工作;
7、完成其他人事相關(guān)工作。
任職要求:
1、具有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團隊精神,責(zé)任心強。
2、熟悉招聘模塊,能獨立完成招聘工作,具備協(xié)助招聘負(fù)責(zé)人管理招聘的團隊的優(yōu)先。