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更新于 4月18日

人力資源經(jīng)理

1-1.8萬(wàn)
  • 包頭東河區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績(jī)效管理組織發(fā)展招聘
工作職責(zé): 1、根據(jù)國(guó)家和地方相關(guān)法律法規(guī),公司發(fā)展規(guī)劃,擬定公司人力資源規(guī)劃及年度人力資源各項(xiàng)工作目標(biāo)、計(jì)劃,報(bào)公司批準(zhǔn); 2、負(fù)貢制訂、優(yōu)化人力資源部各項(xiàng)制度; 3、審核各職能部門(mén)及各子公司招聘計(jì)劃,報(bào)集團(tuán)公司批準(zhǔn),選擇合適招聘渠道,合理開(kāi)展招聘活動(dòng); 4、負(fù)貢員工錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)配、離職、員工檔案,負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同管理,及時(shí)處理、解決各類(lèi)勞動(dòng)糾紛; 5、建立健全公司的培訓(xùn)體系,根據(jù)公司批準(zhǔn)預(yù)算有序展開(kāi)各項(xiàng)培訓(xùn): 6、擬定薪酬管理制度;審核集團(tuán)及各子公司薪酬報(bào)表,監(jiān)督、管理工資發(fā)放、社保辦理等; 7、負(fù)責(zé)擬定績(jī)效管建制度,批準(zhǔn)后實(shí)施。 8、負(fù)責(zé)公司組織發(fā)展、人才發(fā)展各項(xiàng)工作; 9、完或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、5年以上大型企業(yè)人力資源全盤(pán)管理經(jīng)驗(yàn),多元化集團(tuán)、制造業(yè)背景優(yōu)先; 2、擅長(zhǎng)招聘、績(jī)效、組織發(fā)展/人才發(fā)展模塊優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

包頭東河區(qū)華鹿大廈

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 包頭東河區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

黃海文/人資主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司公司標(biāo)簽
銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“銳仕方達(dá)”),2008年在北京創(chuàng)立,是以技術(shù)驅(qū)動(dòng)的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商,也是AAAA級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前,銳仕方達(dá)在中國(guó)、英國(guó)倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司,擁有5000余名員工,為客戶(hù)提供核心人才招聘、人才測(cè)評(píng)、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達(dá)獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙人機(jī)制”(Risfond Cross-Partner Models)成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的利益分配模式。銳仕方達(dá)自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”(Risfond Network Search System)已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前,已有超過(guò)50000家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英,助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長(zhǎng)。作為中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來(lái)經(jīng)營(yíng)人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè),銳仕方達(dá)致力于通過(guò)IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用,努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機(jī)構(gòu),助力中國(guó)企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場(chǎng),加入全球人才競(jìng)爭(zhēng)格局之中是銳仕方達(dá)不變的初衷。
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