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崗位職責(zé)：
（一）技術(shù)管理
1.負(fù)責(zé)制定（道路、橋梁、交通工程、給排水等）技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)規(guī)范及質(zhì)量管理體系，確保設(shè)計(jì)成果符合國(guó)家及行業(yè)規(guī)范。
2.組織設(shè)計(jì)文件的技術(shù)審核（方案、初設(shè)、施工圖），對(duì)重大技術(shù)問題提出解決方案，確保設(shè)計(jì)安全、經(jīng)濟(jì)、合理。
3.指導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)解決復(fù)雜技術(shù)難題，提供專業(yè)技術(shù)支持；定期組織內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。
（二）項(xiàng)目管理
1.參與重大項(xiàng)目前期策劃、技術(shù)方案論證，協(xié)助確定技術(shù)路線和設(shè)計(jì)原則。
2.協(xié)調(diào)其他專業(yè)（水、景觀、電氣等）的接口問題，確保設(shè)計(jì)整體性。
3.監(jiān)督設(shè)計(jì)進(jìn)度，確保關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)按時(shí)完成；優(yōu)化設(shè)計(jì)方案，控制工程投資成本。
（三）市場(chǎng)與客戶
1.配合市場(chǎng)部門參與技術(shù)投標(biāo)，編制技術(shù)方案，協(xié)助項(xiàng)目簽約。
2.維護(hù)客戶關(guān)系，參與重大項(xiàng)目的技術(shù)匯報(bào)與溝通。
3.代表公司參與行業(yè)技術(shù)交流、學(xué)術(shù)會(huì)議，樹立企業(yè)技術(shù)品牌形象。
（四）團(tuán)隊(duì)建設(shè)
負(fù)責(zé)道路橋梁團(tuán)隊(duì)的技術(shù)能力評(píng)估與人才梯隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)骨干技術(shù)人員。
（五）其他職責(zé)
1.配合公司完成資質(zhì)維護(hù)、技術(shù)成果申報(bào)（如獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)、ISO質(zhì)量管理體系審核等）。
2.參與項(xiàng)目后評(píng)估，總結(jié)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
任職要求：
學(xué)歷：土木工程、道路與橋梁、給排水等相關(guān)專本科及以上學(xué)歷，高級(jí)工程師、注冊(cè)土木工程師、注冊(cè)給排水資格優(yōu)先。
年齡：30-42歲。
經(jīng)驗(yàn)要求：8年以上道路、橋梁設(shè)計(jì)、給排水經(jīng)驗(yàn)（有一個(gè)專業(yè)豐富經(jīng)驗(yàn)即可），3年以上大型項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)。
能力要求：精通專業(yè)規(guī)范，鴻業(yè)路立得、Civil 3D等設(shè)計(jì)軟件，具備較強(qiáng)的技術(shù)判斷力和溝通協(xié)調(diào)能力。
其他要求：3年以上大型設(shè)計(jì)院相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能適應(yīng)出差，并能夠解決施工現(xiàn)場(chǎng)問題。
薪資：月薪8000元-12000元。
其他福利：五險(xiǎn)一金，免費(fèi)食宿，年終綜合補(bǔ)貼，周末雙休，節(jié)日禮物等。