職位描述:
生產(chǎn)管理
1.生產(chǎn)計劃執(zhí)行:組織制定和執(zhí)行生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn)任務(wù),確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成,滿足市場需求;
2.生產(chǎn)調(diào)度協(xié)調(diào):負責(zé)生產(chǎn)調(diào)度工作,協(xié)調(diào)各生產(chǎn)車間的生產(chǎn)活動,優(yōu)化資源配置,確保生產(chǎn)流程順暢;
3.生產(chǎn)效率提升:通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、引進新技術(shù)、設(shè)備改進等措施,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本;
質(zhì)量管理
1.質(zhì)量體系維護:建立和完善質(zhì)量管理體系,確保生產(chǎn)過程符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)品符合國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
2.質(zhì)量監(jiān)控與改進:組織質(zhì)量檢驗工作,監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量情況,及時發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問題,持續(xù)改進產(chǎn)品質(zhì)量;
設(shè)備管理
1.設(shè)備維護保養(yǎng):制定設(shè)備維護保養(yǎng)計劃,定期檢查和維護生產(chǎn)設(shè)備,確保設(shè)備正常運行,減少設(shè)備故障率;
2.設(shè)備更新改造:根據(jù)生產(chǎn)需要和技術(shù)發(fā)展,提出設(shè)備更新改造方案,組織設(shè)備的安裝、調(diào)試和驗收;
人員管理
1.團隊建設(shè)與培訓(xùn):負責(zé)生產(chǎn)廠團隊建設(shè),制定培訓(xùn)計劃,提升員工技能水平和綜合素質(zhì);
2.績效考核與激勵:建立生產(chǎn)績效考核體系,對員工工作績效進行考核,實施激勵措施,提高員工工作積極性;
成本控制
1.成本預(yù)算編制:參與制定生產(chǎn)成本預(yù)算,控制生產(chǎn)成本,確保生產(chǎn)成本在預(yù)算范圍內(nèi);
2.成本分析與優(yōu)化:定期進行成本分析,提出成本控制和優(yōu)化建議,降低生產(chǎn)成本;
安全管理
1.安全制度執(zhí)行:貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度,確保生產(chǎn)安全;
2.安全培訓(xùn)與應(yīng)急處理:組織安全培訓(xùn),提高員工安全意識,制定應(yīng)急預(yù)案,及時處理安全事故;
職位要求:
年齡要求 35周歲及以上
工作經(jīng)驗要求 具有8年以上快消品或制造業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,其中至少5年以上廠長或生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗。
學(xué)歷要求 大專及以上學(xué)歷
專業(yè)要求 生產(chǎn)管理、物流管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
資格證書 無要求
通用工作技能
1.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠在壓力下保持高效工作。
具有良好的團隊合作精神和執(zhí)行力,能夠帶領(lǐng)團隊完成各項工作任務(wù);
2.具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠在復(fù)雜的生產(chǎn)環(huán)境中做出正確的決策;
專業(yè)知識技能 1.熟悉生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、安全管理等專業(yè)知識;
2.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力;
向上匯報:生產(chǎn)副總與總經(jīng)理