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1.具體負責項目開發(fā)項目全過程管理。
2.負責協(xié)調設計、施工、監(jiān)理三方的工作，編制工程施工計劃書，并監(jiān)督協(xié)調施工過程，建立和諧的工作環(huán)境，確保項目開發(fā)計劃的有效實施。
3.制定相應的管理制度和管理辦法，并有效實施，保證工程進度。
4.負責組織、協(xié)調、跟蹤、推進工程進度，組織質量檢查，確保項目的工期和質量。
5.配合工程相關業(yè)務工作,執(zhí)行并檢查各項管理制度的落實。
6.負責組織現(xiàn)場定期或不定期的協(xié)調會或例會，加強現(xiàn)場施工管理。
7.組織工程竣工驗收，審核工程竣工資料。
8.定期向公司領導提交工程動態(tài)報告。
9.參與預決算的審查和工程招標采購招標會審等。
10.負責工程竣工后，完成后續(xù)的交接工作。
11.組織開展本地人力資源工作，管理本地員工。
12.自身做好并監(jiān)督全體員工執(zhí)行廉政自律制度的自覺性與嚴肅性。
13.根據(jù)需要協(xié)調與當?shù)叵嚓P政府職能部門的關系。
14.完成組織臨時交辦的其他任務。
[任職標準]
1.教育水平:統(tǒng)招本科及以上學歷。
2.專業(yè):建筑、土木工程等相關專業(yè)。
3.工作經(jīng)驗:5年以上大型項目現(xiàn)場施工高層管理經(jīng)驗，3年以上項目綜合管理工作經(jīng)驗，有知名公司項目經(jīng)理經(jīng)驗者優(yōu)先。有化工經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.培訓經(jīng)歷:中級以上職稱，項目主要負責人證，二級以上注冊職業(yè)資格證優(yōu)先。
5.知識水平:熟悉項目開發(fā)相關政策和要求，熟悉項目開發(fā)、管理、施工全過程，有獨立主持項目的經(jīng)驗。
6.技能技巧:具有豐富的商務談判技巧，出色的溝通、應變能力，對市場有敏銳的洞察分析能力、項目篩選能力和開發(fā)統(tǒng)籌組織能力。有良好的職業(yè)操守，正直、誠信、公正、正派、勤奮、廉潔、敢于管理和嚴格管理。