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更新于 11月4日

臨床QA專員

7000-13000元·13薪
  • 長沙岳麓區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

CRAQAQC稽查生物工程醫(yī)藥制造醫(yī)療檢測
工作內容:
1:督促體系執(zhí)行;
2:將質量管理過程中發(fā)現的質量問題和相應的建議組織成相應的培訓材料;
3:負責臨床項目全程質量質控,溝通協(xié)調臨床項目中的質量問題,指導問題解決并及時匯報直屬上級;
4:基于風險執(zhí)行方案、機構立項資料、倫理資料、注冊資料和結題資料審核及現場質控、撰寫報告及CAPA跟進;
5:制定臨床項目《稽查計劃》;
6:建立、維護臨床項目質量管理文件夾;
7:完成上級領導交辦的各項臨時工作。
任職要求:
1:本科,醫(yī)學或藥學相關專業(yè);
2:有過QA、稽查、QC、CRA、項目經理的崗位經驗。
薪酬福利
薪酬激勵:項目獎、年終獎、創(chuàng)新獎、申報獎、股權激勵;
榮譽激勵:”表揚““嘉獎““小功”“大功”,論功行賞;年度評獎評優(yōu),獎勵優(yōu)秀人才;
基礎福利:入職五險一金、提供住宿、加班可調休;
假期福利:7.5H工作制、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假;
人文福利:傳統(tǒng)節(jié)日禮品禮金、生日禮金、結婚禮金,生子禮金、兒童福利、三八節(jié)福利、年度體檢、部門團建;
人才發(fā)展
員工培訓:入職崗前培訓、一對一導師帶教、專業(yè)知識培訓、崗位技能培訓、管理能力、領導力培訓,內訓外訓相結合,助力個人能力全面提升;
晉升發(fā)展:專業(yè)、管理晉升雙通道,每半年一次晉級/競聘,基層管理崗位內部提拔;
人才計劃:“雛鷹”“獵鷹”“雄鷹”“群鷹”人才培養(yǎng)計劃,公司內部人才補貼激勵人才發(fā)展;
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、加班補助、全勤獎
職位亮點:擬上市企業(yè) 雙休 入職五險一金

工作地點

長沙岳麓區(qū)五礦·麓谷科技產業(yè)園

職位發(fā)布者

姜娟/人事經理

當前在線
立即溝通
公司Logo長沙都正生物科技股份有限公司
長沙都正生物科技股份有限公司成立于2016年1月,是一家集“產、學、研”于一體,專注于為全球藥物(仿制藥、創(chuàng)新藥I-IV期)、醫(yī)療器械提供數智化臨床研究“一站式”解決方案和精準醫(yī)學服務的高新技術企業(yè)。公司總部位于湖南長沙,在多個省份設立辦事處,現有員工750+人,辦公、實驗室面積約8000平方米。主營業(yè)務包括:仿制藥、改良型新藥、創(chuàng)新藥和醫(yī)療器械的臨床研究;醫(yī)學撰寫/翻譯;臨床監(jiān)查/稽查;SMO業(yè)務;數據管理與統(tǒng)計分析;生物樣本分析;醫(yī)藥研發(fā)數智化產品開發(fā)與服務,生物標志物檢測與個體化用藥咨詢、體內藥物與異物濃度監(jiān)測、藥物基因組學研究;●仿制藥領域針對“高變異藥物”生物等效性研究難題,提出“動態(tài)變異”控制理論并成功用于實踐,在細分領域領跑行業(yè)?!駝?chuàng)新藥領域助力中國第一個基于藥物基因組學的創(chuàng)新藥成功上市?!裆飿酥疚镱I域發(fā)現全球首個中藥安全預警生物標志物∶何首烏致肝損傷易感基因 HLA-B*35:01,為何首烏及其相關制劑肝損傷風險防控對策提供了理論依據,具有劃時代意義。都正生物以"立業(yè)報國,為國分憂"為使命,堅守"創(chuàng)新求實"的核心價值觀,通過全流程智能化服務,嚴格的質量控制體系,高水平的創(chuàng)新研發(fā)能力和優(yōu)質的社會服務資源,不斷延伸產業(yè),拓展區(qū)域,為全人類醫(yī)藥事業(yè)做出積極貢獻。
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