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1。小程序全流程管理
負(fù)責(zé)微信小程序的需求分析、功能設(shè)計(jì)、原型輸出及PRD文檔編寫(xiě)
主導(dǎo)與技術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，確保功能按時(shí)上線（采用敏捷開(kāi)發(fā)模式）
1. OTA渠道運(yùn)營(yíng)管理
- 負(fù)責(zé)小程序平臺(tái)包括產(chǎn)品上架、信息維護(hù)、價(jià)格庫(kù)存同步、活
動(dòng)策劃等，確保各渠道信息準(zhǔn)確性和時(shí)效性。
- 監(jiān)控并優(yōu)化平臺(tái)產(chǎn)品展示(標(biāo)題、圖片、詳情
頁(yè))，提升轉(zhuǎn)化率及用戶(hù)購(gòu)買(mǎi)體驗(yàn)。
2.平臺(tái)規(guī)則與客戶(hù)對(duì)接
熟悉各OTA平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則、排名算法及推廣政策，
制定針對(duì)性運(yùn)營(yíng)策略，規(guī)避違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。
3. 對(duì)接平臺(tái)客戶(hù)經(jīng)理，協(xié)調(diào)資源爭(zhēng)取流量支持(如首
頁(yè)推薦、促銷(xiāo)活動(dòng)位)。
4. 處理平臺(tái)客訴及用戶(hù)咨詢(xún)，協(xié)同客服團(tuán)隊(duì)快速解決
問(wèn)題，維護(hù)渠道口碑。
5.數(shù)據(jù)分析與策略?xún)?yōu)化
- 定期分析各渠道銷(xiāo)售數(shù)據(jù)(曝光量、轉(zhuǎn)化率、GMV
等)，提出價(jià)格調(diào)整、產(chǎn)品組合優(yōu)化建議。
6.跟蹤競(jìng)品動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)趨勢(shì)，制定差異化競(jìng)爭(zhēng)策略。
7.渠道維護(hù)與創(chuàng)新
-及時(shí)跟進(jìn)平臺(tái)政策變化(如傭金調(diào)整、活動(dòng)規(guī)則更新)，快速響應(yīng)并調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案。
- 探索新興OTA平臺(tái)合作機(jī)會(huì)，拓展銷(xiāo)售渠道
任職要求：
經(jīng)驗(yàn)背景：
1.必須擁有 深圳或杭州頭部互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)1年以上產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)
2.獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò) 至少1款日活5萬(wàn)+的小程序產(chǎn)品 核心模塊（需提供案例）
3.技術(shù)理解：
熟悉小程序技術(shù)框架（微信開(kāi)放平臺(tái)）、API接口邏輯
了解后端數(shù)據(jù)交互原理（能與技術(shù)討論方案可行性）
4.工具能力：