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一、崗位職責： 賬號運營，負責管理亞馬遜平臺賬號，獨立熟練完成賬號的各項操作和管理。 1. Listing管理：負責listing的上傳，優(yōu)化。 2. 營銷管理：負責各自賬號的營銷工作、推廣工作、營銷成本控制工作。 3. 數(shù)據(jù)分析：根據(jù)市場和自身各項數(shù)據(jù)，分析并制定合適的銷售策略和優(yōu)化策略。 4. 發(fā)貨管理：根據(jù)數(shù)據(jù)和主管指導，制定精準的發(fā)貨計劃并負責跟進。 5. 風險把控：負責賬號安全管理，及時發(fā)現(xiàn)風險、規(guī)避風險。 6. 完成領導和主管安排的其他相關工作。 二、任職資格： 1. 學歷要求：大學本科及以上學歷，優(yōu)秀應屆生可放寬要求。 2. 工作經(jīng)驗：一年左右及以上工作經(jīng)驗，有外貿(mào)銷售相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有亞馬遜產(chǎn)品打造經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 語言要求: 英語CET-6，或英語專業(yè)4級及以上，業(yè)務優(yōu)秀者可放寬語言要求。 4. 邏輯思維：邏輯思維嚴密清晰，有較強的學習能力，適應能力。 5. 工作熱情，認可外貿(mào)銷售工作，有事業(yè)心和上進心。 三、薪酬假期： 公司提供同行業(yè)絕對富有競爭力的薪酬及假期待遇。 1. 薪酬：綜合稅前薪資9K-12K（根據(jù)業(yè)績情況會向上浮動）+提成+個人優(yōu)秀獎+年終獎+團隊獎金。 2. 五險一金：30天內(nèi)提供五險，含養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷；轉正之后可申請購買公積金。 3. 工作時間：五天八小時制，周末雙休。 4. 帶薪假期：國家法定節(jié)假日，另含婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假。另外帶薪年假實行4+N制度。 四、成長發(fā)展 1、人才晉升：雙通道晉升 管理方向：運營專員-見習組長-組長-主管-經(jīng)理 專業(yè)方向：運營助理-運營專員-初級運營-中級運營-高級運營-銀牌運營-金牌運營 2、人才培養(yǎng)體系 人才培養(yǎng)：新人入職培訓、專業(yè)技能培訓、外派專業(yè)機構培訓； 培訓師培養(yǎng)：公司內(nèi)部支持培養(yǎng)人才的授課能力，創(chuàng)造知識共享共同進步的學習型平臺； 管理培訓：中高層線上管理課程培訓等。 五、福利待遇： 優(yōu)秀的你配得上更好的待遇，一切未完待續(xù)...... 1. 去遠方：每年4個工作日帶薪旅游假期，每人2500經(jīng)費，和你一起浪跡天南海北。 2. 小心胖：公司還設有休閑區(qū)、茶水間、零食供應，更有微波爐、冰箱及每周四下午茶。 3. 不彷徨：和你一起工作，陪你一起生活，每月聚餐活動，不定期羽毛球活動及文體娛樂活動，年輕你的心態(tài)，豐富你的生活。 4. 要健康：身體發(fā)膚，都需呵護，入職一年，尊貴體檢，從上到下，由內(nèi)至外。 5. 關于吃飯：大廈樓下有園區(qū)飯?zhí)?，附近有光大W谷飯?zhí)靡约叭f象匯商場等等；另外公司每月會補貼250元餐補。 注：以上關于薪資福利待遇的每一條信息都是真實的，只會多，不會少。 到達公司的乘車路線：莞惠城軌，松山湖站A出口，步行600米左右，到達南方軟件園；公交車路線：微巴528路、328、342、345、550路、551路、343、346等路線，到達光大WE谷，步行200米左右到達南方軟件園。