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（一）檔案管理體系構(gòu)建與維護(hù) 1.制定并完善公司檔案管理制度、保密制度及操作流程，確保符合國家《檔案法》《保密法》要求； 2.統(tǒng)籌公司各類檔案（工程圖紙、合同文書、人事檔案等）的收集、整理、鑒定、歸檔、銷毀全流程管理； 3.負(fù)責(zé)檔案室硬件設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)（防火防潮等），落實(shí)保密安全措施； （二）日常檔案管理 1.審核歸檔文件的完整性、規(guī)范性，建立電子與紙質(zhì)雙套制檔案庫； 2.嚴(yán)格執(zhí)行檔案借閱審批流程，做好登記與追蹤； 3.定期開展檔案清查，確保無遺失、損毀或泄密情況； （三）企業(yè)文化建設(shè)輔助 1.參與公司文化宣貫活動策劃與執(zhí)行（如黨建活動、文化墻更新等）； 2.協(xié)助整理公司發(fā)展歷程、榮譽(yù)檔案等文化素材； 3.負(fù)責(zé)內(nèi)部宣傳材料的歸檔與更新管理。 1.35周歲以下，中共黨員，政治立場堅(jiān)定，保密意識強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守； 2.本科及以上學(xué)歷，檔案管理、行政管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.3年以上檔案管理經(jīng)驗(yàn)（黨政機(jī)關(guān)、國企背景優(yōu)先），熟悉房地產(chǎn)行業(yè)開發(fā)流程及檔案分類標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先； 4.熟悉檔案數(shù)字化管理，持有《檔案管理員資格證》或《保密培訓(xùn)證書》者優(yōu)先； 5.具備制度編寫能力及文化活動策劃執(zhí)行力。