具體負(fù)責(zé)集團(tuán)人事、考勤、績(jī)效、培訓(xùn)等工作。
1、具備1年以上企事業(yè)單位人力資源工作經(jīng)驗(yàn),具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬專業(yè)及年齡限制;
2、熟悉企業(yè)勞動(dòng)法等相關(guān)法規(guī)和政策;
3、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力。
人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先