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選品員招聘
一、工作內(nèi)容
市場(chǎng)調(diào)研：了解當(dāng)下市場(chǎng)流行趨勢(shì)，搞清楚消費(fèi)者喜歡啥，看看競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手賣啥、價(jià)格多少。
選產(chǎn)品：按照公司的發(fā)展方向和市場(chǎng)需求，挑出合適的產(chǎn)品。還要看看產(chǎn)品質(zhì)量好不好、價(jià)格實(shí)不實(shí)惠、供應(yīng)商靠不靠譜。
管供應(yīng)商：找到好的供應(yīng)商并和他們保持好關(guān)系，保證貨物能穩(wěn)定供應(yīng)。和供應(yīng)商談合作，爭(zhēng)取拿到最低的價(jià)格和最好的供貨條件。
測(cè)產(chǎn)品：新到的產(chǎn)品要先測(cè)試，保證質(zhì)量過關(guān)。收集大家對(duì)產(chǎn)品的意見，讓產(chǎn)品變得更好。
分析數(shù)據(jù)：研究銷售數(shù)據(jù)，看看產(chǎn)品賣得咋樣。根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果，調(diào)整選品的策略。
出差安排：需要定期出差，去考察供應(yīng)商、參加展會(huì)、做市場(chǎng)調(diào)研，出差次數(shù)根據(jù)公司需要來。
其他雜活：幫忙制定采購(gòu)計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)也要完成。
二、任職要求
年齡：25到38歲。
學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理這些專業(yè)的優(yōu)先考慮。
工作經(jīng)驗(yàn)：做過選品、采購(gòu)或者相關(guān)工作的優(yōu)先。
技能要求：會(huì)分析市場(chǎng)、評(píng)估產(chǎn)品；嘴皮子厲害，溝通談判能力強(qiáng)；熟練使用辦公軟件，會(huì)分析數(shù)據(jù)。
駕駛要求：有駕照，開車熟練。