職位描述
人身險企業(yè)客戶（2B）個人客戶（2C）保險培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)機構(gòu)銷售人員的培訓(xùn)督導(dǎo)，組織發(fā)展與團隊建設(shè)，對所轄成員進行培訓(xùn)、考核、評估；
2、協(xié)助項目經(jīng)理，共同做好項目規(guī)劃和項目運營，并作為項目經(jīng)理儲備人員；
3、承擔(dān)分公司BBC業(yè)務(wù)相關(guān)支持工作；
【任職要求】
2、協(xié)助項目經(jīng)理，共同做好項目規(guī)劃和項目運營，并作為項目經(jīng)理儲備人員；
3、承擔(dān)分公司BBC業(yè)務(wù)相關(guān)支持工作；
【任職要求】
1、有1-3年及以上保險組訓(xùn)、督訓(xùn)或業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、本科及以上學(xué)歷（符合學(xué)校目錄）；
3、形象端正，善于溝通，目標(biāo)感強，善于自我驅(qū)動并感染他人；
4、善于分析，有較強的組織能力、邏輯思維能力；
2、本科及以上學(xué)歷（符合學(xué)校目錄）；
3、形象端正，善于溝通，目標(biāo)感強，善于自我驅(qū)動并感染他人；
4、善于分析，有較強的組織能力、邏輯思維能力；
【福利待遇】
提供溫州地區(qū)絕對具有競爭力的薪酬待遇及明確的發(fā)展前景及路徑。
【工作時間】
1、公司實行每周5天，每天8小時工作制；
2、雙休、享受國家法定節(jié)假日，不提倡加班。
1、薪資構(gòu)成：基本薪、月度及季度績效薪、項目提獎、年終獎等；
2、員工福利：六險二金（入職即繳納五險一金，轉(zhuǎn)正后增加商業(yè)保險、企業(yè)年金）、帶薪年假、體檢、節(jié)日福利、生日卡、帶薪入職培訓(xùn)等； 【工作時間】
1、公司實行每周5天，每天8小時工作制；
2、雙休、享受國家法定節(jié)假日，不提倡加班。
獎金績效
月度績效、季度績效、年終獎、項目提獎等
工作地點
溫州鹿城區(qū)泰康養(yǎng)老
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泰康養(yǎng)老保險股份有限公司浙江分公司溫州中心支公司
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職位發(fā)布者
羅先生/泰康養(yǎng)老溫州中支營業(yè)部經(jīng)理
今日活躍立即溝通
泰康養(yǎng)老保險股份有限公司浙江分公司溫州中心支公司泰康養(yǎng)老成立于2007年8月，在全國設(shè)立了34家分公司，致力于為廣大企事業(yè)單位及職工群體提供企業(yè)/職業(yè)年金、團體及個人養(yǎng)老保險、團體及個人健康保險、團體壽險、意外險等服務(wù)。作為泰康保險集團旗下的專業(yè)養(yǎng)老保險公司，泰康養(yǎng)老長期深度參與我國養(yǎng)老保障體系建設(shè)，積累了豐富的養(yǎng)老金管理和養(yǎng)老保險服務(wù)經(jīng)驗，打造了市場領(lǐng)先的年金受托服務(wù)模式，并創(chuàng)新職域服務(wù)模式，為職工提供一攬子福利醫(yī)養(yǎng)保障解決方案。公司聚焦養(yǎng)老主業(yè)，在泰康集團戰(zhàn)略引領(lǐng)下，積極融入新壽險商業(yè)模式，致力于打造最佳最優(yōu)的養(yǎng)老籌資模式，切實滿足長壽時代下人們對養(yǎng)老和健康的需求，為我國養(yǎng)老金融事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。泰康養(yǎng)老總資產(chǎn)已超過千億，是國內(nèi)首家資產(chǎn)過千億的專業(yè)養(yǎng)老保險公司。?公司注冊資本（元） 90億?分公司 34家?服務(wù)央企一級客戶 88家?年金受托管理規(guī)模超6400億元?職域服務(wù)模式累計服務(wù)企業(yè)超 4萬家?服務(wù)個人養(yǎng)老金客戶超 22萬人
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